如何開(kāi)發(fā)員工潛能試題

如何開(kāi)發(fā)員工潛能試題

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1、如何開(kāi)發(fā)員工潛能試題單選題1.現(xiàn)在的世界沖突來(lái)自于文化的沖突,那么實(shí)際上文化沖突最典型的表現(xiàn)就是無(wú)法溝通??回答:正確1.A?是2.B?否2.人和人相互理解就是數(shù)學(xué)中的極限,永遠(yuǎn)接近,但是永遠(yuǎn)無(wú)法達(dá)到??回答:正確1.A?是2.B?否3.當(dāng)一個(gè)人被別人認(rèn)可、接納、喜歡和表?yè)P(yáng),這樣他的自我價(jià)值會(huì)直線上升??回答:正確1.A?是2.B?否4.患憂郁癥的人原因之一是用正面的觀念來(lái)看待生活??回答:正確1.A?是2.B?否5.和諧的企業(yè)人際關(guān)系對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)來(lái)說(shuō)不重要??回答:正確1.A?是2.B?否6.在西方文

2、化中把人分成是理智和情感,它的比喻是理智是動(dòng)物,情感是人??回答:正確1.A?是2.B?否7.企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)有兩塊:一個(gè)是個(gè)人成長(zhǎng)的培訓(xùn),業(yè)務(wù)技巧的訓(xùn)練??回答:正確1.A?是1.B?否8.人智力的基本三原指標(biāo)分別是記憶力、理解力和創(chuàng)造力??回答:正確1.A?是2.B?否9.一個(gè)人的自我觀念分為三個(gè)層次,分別是??回答:正確1.A?自我理想2.B?自我形象3.C?自我價(jià)值4.D?以上都包括10.企業(yè)要想把員工潛能最大程度的釋放出來(lái),必須要做的??回答:正確1.A?將員工的個(gè)人目標(biāo)和企業(yè)的組織目標(biāo)不一

3、致2.B?將員工的個(gè)人目標(biāo)和企業(yè)的組織目標(biāo)相一致3.C?員工沒(méi)有個(gè)人目標(biāo)4.D?企業(yè)沒(méi)有組織目標(biāo)11.要想把員工的潛能釋放出來(lái),首先第一個(gè)就是??回答:正確1.A?創(chuàng)造鼓勵(lì)創(chuàng)新的文化氛圍2.B?對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練3.C?要突破錯(cuò)誤自我觀念的局限4.D?對(duì)員工進(jìn)行正面激勵(lì)12.壓力首先來(lái)自于??回答:正確1.A?壓路2.B?壓強(qiáng)1.C?壓源2.D?壓差13.影響人類潛能釋放的最大的原因??回答:正確1.A?缺乏激勵(lì)2.B?缺乏訓(xùn)練、教育背景不足3.C?缺乏潛能釋放的動(dòng)能4.D?自我觀念的局限14.人的

4、潛能可以從下列哪些緯度來(lái)透視??回答:正確1.A?人的體能有巨大的發(fā)展空間2.B?人可以學(xué)會(huì)任何技能3.C?人的每個(gè)器官都可以進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)4.D?以上答案都包括15.潛能的概念是??回答:正確1.A?人所具有的潛在能力,經(jīng)過(guò)開(kāi)發(fā)訓(xùn)練就可以轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)能力的2.B?人本來(lái)就已經(jīng)具備了做好某項(xiàng)工作的能力,但是由于受到錯(cuò)誤觀念的局限,他認(rèn)為自己不具備這項(xiàng)能力,認(rèn)為自己無(wú)法做到,因此就放棄不做,使得該項(xiàng)能力被埋沒(méi)3.C?人的創(chuàng)造潛力4.D?以上答案都正確

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