金融危機下裁員的法律風(fēng)險與應(yīng)對

金融危機下裁員的法律風(fēng)險與應(yīng)對

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1、金融危機下裁員的法律風(fēng)險與應(yīng)對目錄一、課程介紹(Course)2二、講師介紹(Trainer)3三、提交需求(Needs)4四、聯(lián)系我們(Contact)6附、淘課介紹(Taoke)8附1淘課商城8附2培訓(xùn)寶工具9附3培訓(xùn)人社區(qū)9附4淘課企業(yè)學(xué)習(xí)研究院10http://www.taoke.comPage15/15版權(quán)所有,侵權(quán)必究一、課程介紹(Course)2.1概要信息課程時長:50小時授課講師:姚蘭萍、王揚、范琴等知名律師課程價格:課程編號:459882.2培訓(xùn)受眾人力資源,企業(yè)負(fù)責(zé)人2.3課程收益解決企業(yè)金融危機下裁員的

2、法律風(fēng)險與應(yīng)對2.4課程大綱勞動法務(wù)培訓(xùn)優(yōu)化課程表一、勞動合同訂立和履行環(huán)節(jié)的課程1.企業(yè)招聘、錄用管理與法律風(fēng)險防范2.企業(yè)勞動合同管理與風(fēng)險防范3.勞動合同條款的設(shè)計4.試用期的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)5.關(guān)于《專項培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議》的簽訂與風(fēng)險防范6.商業(yè)秘密保護(hù)與競業(yè)限制的法律規(guī)定與風(fēng)險防范7.企業(yè)工時制的選擇與風(fēng)險規(guī)避8.無效勞動合同的法律風(fēng)險防范9.無固定期限勞動合同的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)10.用人單位發(fā)生合并、分立時勞動合同的履行http://www.taoke.comPage15/15版權(quán)所有,侵權(quán)必究11.勞動合同變更(

3、調(diào)崗、調(diào)職、調(diào)薪)的法律規(guī)定與風(fēng)險防范二、勞動合同解除與終止的課程12.企業(yè)如何依法辭退員工13.金融危機下裁員的法律風(fēng)險與應(yīng)對14.勞動者雙重勞動關(guān)系帶給企業(yè)的風(fēng)險及其應(yīng)對15.企業(yè)如何有效應(yīng)對勞動者單方解除勞動合同16.勞動合同終止的法律規(guī)定與風(fēng)險防范17.經(jīng)濟補償金的標(biāo)準(zhǔn)及支付限額18.賠償金、代通金、經(jīng)濟補償金的法律規(guī)定及風(fēng)險應(yīng)對三、集體合同的課程19.集體合同的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)四、勞務(wù)派遣的課程20.勞務(wù)派遣單位對被派遣勞動者的法定義務(wù)21.用工單位使用勞務(wù)派遣的法律風(fēng)險防范五、非全日制用工的課程22.非全日制用工

4、的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)六、外國人在中國就業(yè)的課程23.外國人在中國就業(yè)的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)七、臺灣、香港、澳門居民內(nèi)地就業(yè)的規(guī)定與法律實務(wù)指導(dǎo)24.臺灣、香港、澳門居民內(nèi)地就業(yè)的規(guī)定與法律實務(wù)指導(dǎo)八、企業(yè)規(guī)章制度方面的課程25.企業(yè)如何利用規(guī)章制度降低用工風(fēng)險http://www.taoke.comPage15/15版權(quán)所有,侵權(quán)必究九、勞動報酬方面的課程26.獎金的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)27.加班問題風(fēng)險控制攻略(加班工資的計算與發(fā)放)十、工作時間和休息休假方面的課程28.工作時間的法律規(guī)定與風(fēng)險防范29.帶薪年休假的法律規(guī)定與應(yīng)

5、用指導(dǎo)30.假期工資支付的法律指導(dǎo)31.女職工特殊勞動保護(hù)與實務(wù)指導(dǎo)32.醫(yī)療期的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)十一、社會保險福利待遇方面的課程33.企業(yè)繳納社會保險的規(guī)定與法律風(fēng)險防范十二、勞動保護(hù)方面的課程34.殘疾人就業(yè)特別規(guī)定十三、職工培訓(xùn)方面的課程35.職工培訓(xùn)的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)十四、勞動紀(jì)律方面的課程36.違紀(jì)員工處理不當(dāng)與應(yīng)對指導(dǎo)十五、工會制度方面的課程37.工會監(jiān)督與民主管理十六、勞動監(jiān)察方面的課程38.勞動監(jiān)察對用人單位的影響與應(yīng)對十七、勞動爭議課程http://www.taoke.comPage15/15版權(quán)所有,侵

6、權(quán)必究39.勞動爭議仲裁時效的把握40.用人單位在勞動爭議糾紛中證據(jù)材料的收集與法律應(yīng)用實務(wù)指導(dǎo)41.勞動爭議熱點、難點問題透析及典型案例分析十八、工傷課程42.工傷認(rèn)定的法律問題與實務(wù)指導(dǎo)43.企業(yè)對工傷員工應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任44.因交通事故造成工傷的法律實務(wù)指導(dǎo)45.工傷員工勞動關(guān)系處理的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)十九、其他課程46.用人單位聘用協(xié)保人員的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)47.用人單位聘用退休人員的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)48.用人單位聘用在校大學(xué)生的法律規(guī)定與實務(wù)指導(dǎo)49.用人單位違反勞動法的法律責(zé)任50.用工管理常用文本的制作技巧htt

7、p://www.taoke.comPage15/15版權(quán)所有,侵權(quán)必究二、講師介紹(Trainer)姚蘭萍、王揚、范琴等知名律師常駐地性別價格編號擅長類別擅長行業(yè)擅長方向擅長課程講師簡介姚蘭萍律師執(zhí)業(yè)24年,成功辦理大量有影響的訴訟案件和非訴訟項目,擔(dān)任眾多企業(yè)法律顧問,對企業(yè)法務(wù)及理論研究頗具功力,具有良好的口碑和認(rèn)同度,屬理論加實戰(zhàn)的實力派講師。姚蘭萍律師多年來積極倡導(dǎo)并努力實踐社會責(zé)任,以24年的潛心鉆研和執(zhí)業(yè)經(jīng)驗,率領(lǐng)“臨風(fēng)”團隊精心設(shè)計、研發(fā)服務(wù)于企業(yè)、企業(yè)家及其高級管理人員的法務(wù)期刊、法務(wù)網(wǎng)站、法務(wù)培訓(xùn)課程等多項產(chǎn)

8、品。姚蘭萍,知名法務(wù)培訓(xùn)專家,零風(fēng)學(xué)院首席講師,資深律師,“上海臨風(fēng)律師事務(wù)所”主任、創(chuàng)始合伙人,“臨風(fēng)”團隊領(lǐng)軍人物,《企業(yè)法務(wù)》期刊主編,“法務(wù)培訓(xùn)網(wǎng)”主創(chuàng)人,《規(guī)則意識與企業(yè)管理》、《企業(yè)法務(wù)攻防三十六計》、《聰明法務(wù)》、《律師事務(wù)所戰(zhàn)略管理》之著作人。http://w

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