納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍相關(guān)問題

納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍相關(guān)問題

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1、納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍相關(guān)問題★為什么以城鎮(zhèn)個體勞動者辦法將“五七工”、“家屬工”納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍?由于“五七工”、“家屬工”沒有國家承認(rèn)的連續(xù)工齡,按照基本養(yǎng)老保險權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)的原則,只有按照國家有關(guān)政策規(guī)定繳納一定的費用后才能納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍?!拔迤吖ぁ?、“家屬工”原所在企業(yè)大多早已解體或不存在,因此只能按照個體勞動者的參保辦法將其納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍。  ★“五七工”、“家屬工”納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍繳費標(biāo)準(zhǔn)是如何確定的?  按照國家規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險人員繳費年限必須滿15年并達(dá)到規(guī)定退休年齡后方可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。根據(jù)測算,從1996

2、年1月1日實行“統(tǒng)賬結(jié)合”制度至2008年,以歷年全省社平工資為基數(shù),按照城鎮(zhèn)個體勞動者基本養(yǎng)老保險辦法補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費至今,繳費年限為13年,不足繳納基本養(yǎng)老保險費必須滿15年的規(guī)定;考慮到這部分群體絕大多數(shù)都已超過規(guī)定退休年齡的實際,剩下兩年的繳費以2008年全省社平工資為基數(shù)一次性躉繳;按以上辦法每個人應(yīng)當(dāng)繳納基本養(yǎng)老保險費為36474元。  考慮到”五七工”、“家屬工”身份和年齡等方面因素,年滿75周歲及以上人員,按10000元標(biāo)準(zhǔn)繳納;75周歲以下人員在10000元的基礎(chǔ)上,按與75周歲每相差1年(不足1年的,按1年計算)增加1500元的標(biāo)準(zhǔn)繳納。其中繳費額度的8

3、0%由個人承擔(dān),20%由各級政府和相關(guān)中直行業(yè)、系統(tǒng)企業(yè)承擔(dān)?!  镎推髽I(yè)為什么要給予一定的繳費補(bǔ)貼?  政府和企業(yè)為這部分人員繳納基本養(yǎng)老保險費給予一定的補(bǔ)貼,主要是考慮到這部分人員在歷史上曾為我省做出一定的貢獻(xiàn),與純粹的城鎮(zhèn)個體勞動者有一定的區(qū)別?! ∵@部分人員由于未享受到制度性養(yǎng)老保障,沒有固定收入,年齡又較大,所以他們大多數(shù)生活比較困難。由各級政府承擔(dān)補(bǔ)貼,主要是為了體現(xiàn)當(dāng)?shù)卣畬@部分人員的養(yǎng)老保障承擔(dān)最終責(zé)任;相關(guān)企業(yè)給予補(bǔ)貼主要是考慮這些企業(yè)仍然存在,他們是解決這部分人員養(yǎng)老保障問題的責(zé)任主體,這也可以說是從計劃經(jīng)濟(jì)時期延續(xù)下來的責(zé)任?!  铩拔迤吖ぁ薄ⅰ凹?/p>

4、屬工”基本養(yǎng)老金是怎么核定的?  按照城鎮(zhèn)個體勞動者參保繳費辦法,以“統(tǒng)賬結(jié)合”后歷年全省社會平均工資為基數(shù)繳納基本養(yǎng)老保險費后(含按2008年工資基數(shù)躉繳兩年部分),共需繳納基本養(yǎng)老保險費為36474元。按照這一繳費額度,根據(jù)基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法,計發(fā)的基本養(yǎng)老金為368元/月;鑒于全省城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員都已經(jīng)領(lǐng)取了45元/月御寒津貼,這部分人員納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍后也應(yīng)當(dāng)享受這一待遇,因此這部分人員納入后實際核定基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為413元/月。  ★將“五七工”、“家屬工”納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍后基本養(yǎng)老金如何調(diào)整?  鑒于“五七工”、“家屬工”這一群體的特殊性,在以后按

5、國家規(guī)定調(diào)整城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時,這部分人員作為一個整體統(tǒng)一調(diào)整。其中普遍調(diào)整部分,所有納入人員執(zhí)行同一標(biāo)準(zhǔn)定額調(diào)整;特殊調(diào)整部分按以后國家及省調(diào)整基本養(yǎng)老金時的相關(guān)傾斜政策執(zhí)行?!  锘攫B(yǎng)老金如何發(fā)放?  納入人員的基本養(yǎng)老金實行社會化發(fā)放。由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其在指定的銀行辦理存折或銀行卡,并按月將基本養(yǎng)老金劃撥到戶?!  镎推髽I(yè)補(bǔ)貼后仍然無能力繳納基本養(yǎng)老保險費的人員怎么辦?  對于各級政府和中直行業(yè)、系統(tǒng)企業(yè)給予個人補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費額度20%后,個人仍然繳不起費用的人員,可采取銀行貸款的辦法解決,貸款利率按人民銀行同期同檔次最低基準(zhǔn)利率?!  锛{入人員死亡

6、后繳納的基本養(yǎng)老保險費如何繼承?  納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍人員死亡后,按比例扣除已支付的基本養(yǎng)老金后個人繳費部分仍有剩余的,剩余部分退還給指定受益人或法定繼承人。比如,75歲以上人員個人繳費8000元,假如納入后1年死亡,退還給指定受益人或法定繼承人的剩余部分是8000元-413元/月×12×1=3044元。  ★喪葬補(bǔ)助金如何發(fā)放?  納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍人員死亡后,其喪葬補(bǔ)助金由基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍基金支付,標(biāo)準(zhǔn)與其他參保城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員一致?!  锞邆錀l件人員如果不想納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍怎么辦?  將“五七工”、“家屬工”等人員納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍,解決其

7、養(yǎng)老保障問題,是省委、省政府貫徹落實黨的十七大精神、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的重大決策,是一項惠及民生的工程,將“五七工”、“家屬工”納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍后就為他們提供了終生的制度性養(yǎng)老保障。因此,具備納入條件人員應(yīng)積極響應(yīng)省委、省政府號召,盡可能按照有關(guān)規(guī)定繳費后納入到基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍。如果本人確實不愿意繳費納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍,有關(guān)部門在對他們詳細(xì)講解相關(guān)政策后如果當(dāng)事人還不想?yún)⒓樱梢宰駨钠浔救艘庠?。  ★“五七工”、“家屬工”繳納的基本養(yǎng)老保險費如何管理?  “五七工”、“家屬工”個人一次

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