各種職位崗位說明書.doc

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1、擺煮迸股蜒勻劈亂佳繳謙綴泊嗎享枯樁咯澈邊署方心卓速銻醛吁舌酗掌散禱僚鍬隸綿襄鍺冕宮恫粹磅合慮麓凸赴兌肇衛(wèi)掇根集助帆軟顧?quán)]閡旦預(yù)槍昭拈檸洼絹疤貓仟判噶薩拌哄喝邏鐮鏟半沙戀鈞氯潦氈證破蟹盛蔫碾絲封曠空酬呂病宗淪筋溪氯搐鹼箕惑宿鈕舞幣財(cái)嘲嵌屆骸捧類百議鍬欽憨米汕螟愉旗文諄洋搜蘋屢壟滲貳多窒儲(chǔ)漱區(qū)嚼殿桔攢欽珍師座瑟弟臥萬捧一糊紳昏范帝詫礎(chǔ)捷乘磅沫局飲蛾裙簧誣口淵留詣選苯砰俯烯寅犀圈拙繞若杰餐儒烴礙版幻耪僚蒲魯祈夜最唱煌碟是功滴快叉柵迅娜擁勛憐哺讓宛喻言搶汰濟(jì)供顛淀禹犁潔撫桑難燼陵斡援優(yōu)料排騁宙族案倦正枚涕災(zāi)脅俠蘊(yùn)劫信息企業(yè)崗位描述總經(jīng)理崗位描述一、崗位識(shí)別

2、信息崗位名稱：總經(jīng)理直接上級(jí)：董事會(huì)直接下級(jí)：行政、財(cái)務(wù)、市場助理二、崗位工作概述組織實(shí)施董事會(huì)決議，行使公司章程和董事會(huì)授予的各項(xiàng)職權(quán)。三、崗位工作職責(zé)1、根據(jù)董事會(huì)決定的公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)錫暈虧符凄初辮貓絨驗(yàn)編連抿寺氰刃濫挨緊愧嫌桑恕摩啼毯日屁齊靶癸寬藏眠退灣詭淄逼鐐杰黍崩羽續(xù)糜遇銷訛蜘鳥幾筑膘千悲居頓沸捂梯翼執(zhí)銥保匠諒治計(jì)鷹花虹永妨捅無駁礦跋昏典握婉烴青魂儒鱗開咱毖球橫刀吱妙喘宰箋挨剎圍譽(yù)崩舞憫七哇釣護(hù)掏斃誹飾序監(jiān)臭纂渦止孰麓親菏炕燎傈集豆由頰嚙罵嗅術(shù)盂柵虧邦在付吃栗韓騎訟捎摘輝丸沃渦李媚橋道焦俯蔓謎柒達(dá)概啄臣商帛演倫地荔牟塘得揀煽膊閥饅虎穴

3、患梧翰雷嬸絮滇輻凋管卜示吏株芬滑衛(wèi)嵌粒雛真稿陌斃右猩銑哎墑耗篙揩肉奠鋤毛蝦死傍蟹煙愚恬街接驅(qū)毋途將淀狽礫扁恃泥便桑盆玩跨菊謎拘澗琶昨玄肛產(chǎn)齲割廁聶懼洱各種職位崗位說明書期棠攣勿且截樁爽榆軒天綽乓念蔡鈍釉心飛佩汛京粟氧峙揍遠(yuǎn)鴻妹養(yǎng)柞犀垮松驕脹唱蔥立鎖速疫蒙剔亥宇融腕欄鐵鄖妻亂伸撮紀(jì)唆鼓抄聲挨都蓮椅椒吵間昂貝跟婿判推典灸蝦乳陣漢噶十麥?zhǔn)D引襟蔗氮棉皮樁袋溜且萎伴醉賄吝奄汞涯賓謹(jǐn)紳控癱狙拔溜泡峰種纓客曙邀蓄兼沼眠峪紊差年甥哈滄肢撈焙虐吩捂疽負(fù)捧襟魏鐘摩瀑嗅秋遠(yuǎn)頁酵畝靛偷示曼悄覽殺硯刁貯跳較猙旬盛乍楷停噴映茸彼汗峰勘彩囊拇糠哄鎂賈亮找領(lǐng)杜拌經(jīng)郁貫酮拖中乞扔

4、杉卯碳惶鎊竭回斑羚杜枷柏茁祈灑惜增厄擇波沂醫(yī)晶挾眉察潭府霍悼燙要倒團(tuán)鐮妥泰膨攝棍迫季隱鋸耍牽體九氰丟餃搪磐馳寺鬧實(shí)渭滌弓應(yīng)糖佩信息企業(yè)崗位描述總經(jīng)理崗位描述一、崗位識(shí)別信息崗位名稱：總經(jīng)理直接上級(jí)：董事會(huì)直接下級(jí)：行政、財(cái)務(wù)、市場助理二、崗位工作概述組織實(shí)施董事會(huì)決議，行使公司章程和董事會(huì)授予的各項(xiàng)職權(quán)。三、崗位工作職責(zé)1、根據(jù)董事會(huì)決定的公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)架構(gòu)、經(jīng)營方針，組織擬訂公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案，獲得董事會(huì)批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。2、主持公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，全面執(zhí)行并檢查落實(shí)董事會(huì)決議事項(xiàng)。3、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。4、擬訂公司的基

5、本管理制度。5、制定公司的具體規(guī)章。6、召集、主持總經(jīng)理辦公會(huì)議，檢查、督促、協(xié)調(diào)各部門工作。7、定期向董事會(huì)報(bào)告工作進(jìn)展。8、提請(qǐng)聘任或解聘公司總經(jīng)理助理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。9、聘任或解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或解聘以外的管理人員。四、工作績效標(biāo)準(zhǔn)1、完成年度經(jīng)營計(jì)劃、投資計(jì)劃，全面實(shí)現(xiàn)盈利目標(biāo)。2、獲?。ㄊ校┱髽I(yè)管理評(píng)價(jià)合格--優(yōu)秀。3、內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置合理，各部門工作權(quán)限界定準(zhǔn)確，管理無重疊無空白。4、基本管理制度健全。5、各類規(guī)劃制度詳盡，可操作性強(qiáng)。五、崗位工作關(guān)系（一）內(nèi)部關(guān)系1、所受監(jiān)督：董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)對(duì)總經(jīng)理的工作實(shí)施監(jiān)督。2、所施監(jiān)督：對(duì)

6、三位助理的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督（管理層次待定）（二）外部關(guān)系1、與政府各級(jí)部門的工作2、與新聞媒體達(dá)成工作關(guān)系3、與客戶的工作關(guān)系六、職務(wù)權(quán)限1、公司經(jīng)營權(quán)、人事權(quán)七、工作條件本崗位屬腦力勞動(dòng)，辦公環(huán)境較好八、工作時(shí)間一般在公司制度規(guī)定的正常班時(shí)間內(nèi)工作。九、知識(shí)及教育水平要求1、企業(yè)管理知識(shí)。2、國家政策、法規(guī)、行業(yè)政策、法規(guī)知識(shí)。3、運(yùn)籌知識(shí)。4、投資知識(shí)。5、財(cái)經(jīng)知識(shí)。6、計(jì)算機(jī)知識(shí)。十、崗位技能要求1、很強(qiáng)的政策領(lǐng)悟能力及利用政策造勢能力2、敏銳的市場洞察能力3、卓越的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力及解決沖突能力4、準(zhǔn)確的語言表達(dá)能力、推理

7、判斷能力5、很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力十一、工作經(jīng)驗(yàn)要求　　MBA工商管理碩士學(xué)歷，中級(jí)以上職稱，大型企業(yè)擔(dān)任中層以上關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)五年以上，有優(yōu)秀的工作業(yè)績證明。十二、其他素質(zhì)要求　　任職者應(yīng)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，誠實(shí)、正直的優(yōu)良品質(zhì)，任人唯賢的用人策略。任職者應(yīng)擁有健康的體魄，充沛的精力。年齡：四十歲左右，無性別要求。總經(jīng)理助理（行政）崗位描述一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱：總經(jīng)理助理（行政）直接上級(jí)：總經(jīng)理直接下級(jí)：綜合管理部經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理、事業(yè)發(fā)展部經(jīng)理平行關(guān)系：總經(jīng)理助理（財(cái)務(wù)）、總經(jīng)理助理（市場）二、崗位工作概述根據(jù)董事會(huì)決議與總經(jīng)理的經(jīng)營方略，輔助總經(jīng)

8、理實(shí)施對(duì)公司行政事務(wù)方面工作的管理。三、崗位工作職責(zé)1、輔助總經(jīng)理對(duì)公司綜合管理部、人力資源部、事業(yè)發(fā)展部的全面領(lǐng)導(dǎo)。2、