編輯職位計劃及職位描述

《編輯職位計劃及職位描述》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。

1、編輯部人員設(shè)置計劃書經(jīng)營型欄目主編職位描述：1、負(fù)責(zé)職責(zé)欄目的編輯及市場運做，配合市場及客戶需要，按照公司規(guī)定的正規(guī)流程及時間，在編輯部主任的監(jiān)督及配合下，計劃并實施完成每月選題。2、熟悉和深入欄目范圍內(nèi)的客戶市場，維護(hù)與客戶的良好合作關(guān)系，在保證公司形象及品位層次的前提下，促使客戶投放廣告。3、掌握市場動態(tài)，捕捉最新市場走向，為客戶量身打造適合客戶需求的選題策劃，吸引更多的市場目標(biāo)客戶的關(guān)注。4、保證選題制作的高標(biāo)準(zhǔn)，在順應(yīng)客戶需求的前提下，保證文字稿件的可讀性。5、及時與視覺編輯溝通，保證圖片稿件的絕對美觀效果，為客戶提供最佳的品牌展示平臺。6、隨時與客戶溝通，在欄目制作形式

2、上不斷創(chuàng)新，為客戶提供多方位的品牌展示平臺。7、定期整理客戶資源，交予流程編輯以便進(jìn)行數(shù)據(jù)庫更新。8、及時與編輯部主任溝通思路及創(chuàng)意，反饋市場運做的信息和進(jìn)展，每周進(jìn)行工作匯報。9、直接對編輯部主任負(fù)責(zé)，接受編輯部主任及以上職位的獎懲及中止工作的處置。職位人員能力需求：1、熟悉大型時尚刊物的整體運做及流程。2、對所負(fù)責(zé)的欄目市場具有良好的客戶資源。3、具有敏銳的市場洞察力。4、在市場與內(nèi)容的結(jié)合上運用自如，具有不斷創(chuàng)新的精神。5、具有扎實的文字功底，同時在視覺品位上具有一定的水準(zhǔn)。6、熟練掌握各類實用軟件及美術(shù)設(shè)計軟件。7、具有良好的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，善于與各種類型的客戶融洽的溝通。

3、非主要經(jīng)營型欄目職位描述：1、負(fù)責(zé)職責(zé)欄目的編輯，按照公司規(guī)定的正規(guī)流程及時間，在編輯部主任的監(jiān)督及配合下，計劃并實施完成每月選題。2、保證選題的創(chuàng)新及質(zhì)量。3、了解其他經(jīng)營型欄目的運做，掌握公司合作客戶的基本信息，積極地作出合理化的欄目合作建議，及時與編輯部主任反饋溝通，以便為其他經(jīng)營型欄目做出后盾支持。4、隨時與編輯部主任溝通思路及創(chuàng)意，每周進(jìn)行工作匯報。5、直接對編輯部主任負(fù)責(zé)，接受編輯部主任及以上職位的獎懲及中止工作的處置。職位人員能力需求：1、熟悉大型時尚刊物的整體運做及流程。2、具有扎實的文字功底，同時在視覺品位上具有一定的水準(zhǔn)。3、具有不斷創(chuàng)新的精神及敏銳的市場洞察

4、力。4、熟練掌握各類實用軟件及美術(shù)設(shè)計軟件。5、具有良好的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，能夠主動為公司擴展進(jìn)一步的市場運做提供各種資源。編輯部主任1、在執(zhí)行主編的領(lǐng)導(dǎo)下，具體實施每月選題的制定。保證選題策劃和制作的高標(biāo)準(zhǔn)，保證文字稿件的可讀性。2、與編輯部人員共同確定當(dāng)期選題的詳細(xì)策劃，分配欄目及任務(wù)，并督促采編人員完成工作。對采編人員有指導(dǎo)、監(jiān)督和評價其工作能力的職責(zé)。3、協(xié)調(diào)編輯與美編部門完成雜志的制作，對美編的設(shè)計風(fēng)格有建議權(quán)。4、在制作過程中隨時與市場、廣告等相關(guān)部門溝通，監(jiān)督雜志中與客戶相關(guān)的內(nèi)容得到客戶的確認(rèn)。5、在流程編輯完成稿件統(tǒng)計工作后，按公司制定的稿酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定制作稿費單

5、。6、全面負(fù)責(zé)編輯部人員的行政管理，有對執(zhí)行主編提出對編輯人員的獎懲權(quán)。7、每月評刊會上，對當(dāng)期雜志的編輯情況進(jìn)行總結(jié)，并對設(shè)計提出建議。8、主動承擔(dān)選題在制定和實施過程中的責(zé)任，接受執(zhí)行主編的獎懲。9、完成公司交付的其它任務(wù)。流程編輯職位描述：1、協(xié)助編輯部主任制定良好的運做流程管理機制及各項表格。2、掌握編輯部內(nèi)部的各項流程，成為編輯部主任與欄目編輯之間良好的溝通紐帶。3、協(xié)助編輯部主任監(jiān)督欄目編輯的工作進(jìn)度。4、協(xié)助廣告總監(jiān)監(jiān)督客戶經(jīng)理及欄目主編的廣告排期進(jìn)程。5、負(fù)責(zé)資訊欄目的編輯工作，接收及整理廣告部及欄目主編的客戶資訊信息，建立起完整合理的數(shù)據(jù)庫，并定期向編輯部主任及

6、廣告總監(jiān)進(jìn)行匯報。6、負(fù)責(zé)會員俱樂部及市場客戶的資料整理工作，對讀者及客戶的反饋進(jìn)行收集整理，并定期向編輯部主任及廣告總監(jiān)進(jìn)行匯報。7、負(fù)責(zé)建立整理過往期刊的數(shù)據(jù)庫，其中包括市場客戶庫、文字及圖片作者庫、文字庫、圖片庫等。8、在出刊后一周內(nèi)作出稿費發(fā)放的前期整理工作，及時提交給編輯部主任。9、在出刊后一周內(nèi)與欄目主編及廣告部溝通，制定郵寄刊物的清單。10、負(fù)責(zé)編輯部的日常行政管理工作，如人員作息制度的管理、會議記錄管理、工作用具的管理、資料刊物的管理等。11、全日制工作。12、直接對編輯部主任負(fù)責(zé)，接受編輯部主任及以上職位的獎懲及中止工作的處置。職位人員能力需求：1、接受過大企業(yè)

7、的正規(guī)培訓(xùn)，具有規(guī)劃化、流程化的工作習(xí)慣。2、能夠極其熟練的使用和掌握常用數(shù)據(jù)管理軟件。3、具備獨立全面負(fù)責(zé)刊物流程編輯的能力。4、曾經(jīng)擔(dān)任刊物流程編輯，極為熟悉和精通刊物的運做流程。5、具有良好的溝通能力，處世大方，細(xì)心縝密。6、具有一定的時尚鑒賞力。美術(shù)總監(jiān)1、與執(zhí)行主編共同策劃和完善雜志的總體設(shè)計風(fēng)格；與編輯部主任共同制定每個欄目的設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)；每期負(fù)責(zé)主要專題的設(shè)計工作。2、在每期制作開始前的評刊會上制定每期雜志的設(shè)計方案，安排美編人員對選題進(jìn)行分配；隨時與編輯部主任和圖片編