海歸求職心得:求職必勝的五個(gè)小技巧

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1、海歸求職網(wǎng)(www.haiguiqiuzhi.com)-專(zhuān)注留學(xué)生海歸求職培訓(xùn)輔導(dǎo)服務(wù)海歸求職心得:求職必勝的五個(gè)小技巧我是學(xué)計(jì)算機(jī)的,先是進(jìn)了東岸一個(gè)大公司,干了3年編程,覺(jué)得不刺激,跳入了西岸一個(gè)只有幾個(gè)人的小公司體會(huì)創(chuàng)業(yè)的感覺(jué),當(dāng)時(shí)收入還算不錯(cuò),但看著公司沒(méi)有長(zhǎng)大的可能,很郁悶中。97年初一沖動(dòng)就回去了,當(dāng)時(shí)想,先找個(gè)老婆再說(shuō)!天天光棍,醫(yī)生都說(shuō)我老是失眠跟這個(gè)無(wú)處發(fā)泄有關(guān)系。進(jìn)了一個(gè)半政府機(jī)構(gòu),先做普通職員,無(wú)奈工作太努力,推動(dòng)了幾個(gè)重大項(xiàng)目,一年后成了主管信息科技發(fā)展方面的副處長(zhǎng),要說(shuō)薪水,可能?chē)槾蠹乙惶?000剛過(guò),人民幣呀!但我的一個(gè)決策可能夠影響一個(gè)城市的呀

2、!我找的是一種感覺(jué),男人找事業(yè)感、成就感就像女人找衣服、愛(ài)情一樣。我這個(gè)人,沒(méi)有長(zhǎng)性,總是喜歡嘗試新的生活。干了2年,跟幾個(gè)朋友一個(gè)搞了個(gè)公司,5個(gè)合伙人,3個(gè)是海龜?,F(xiàn)在發(fā)展到426人,我擔(dān)任CIO,年薪稅后30萬(wàn),因?yàn)楦鞣N補(bǔ)助比較多,基本上是我們的凈存款。按照這個(gè)月融資的估價(jià),個(gè)人的股份也在幾百萬(wàn)美元級(jí)了。車(chē)、別墅都不會(huì)比大家的寒酸,起碼我的別墅不是單面磚的?,F(xiàn)在老婆要生孩子,當(dāng)然家庭第一,而且我這幾年忙于工作,也虧對(duì)老婆,遂決定回來(lái)呆一段時(shí)間,做專(zhuān)職家庭夫男。但我的心思已經(jīng)不在美國(guó)了,孩子過(guò)了百日,還是要回去的。我在國(guó)內(nèi)呆了5年,碰到不少海龜起碼有上百個(gè),保持聯(lián)系的也有

3、幾十個(gè)。絕大多數(shù)還是混的相當(dāng)不錯(cuò)的,像報(bào)道的那樣慘的我還真沒(méi)有碰到,或許世界太大了吧。你們不要看網(wǎng)上墻倒眾人推,好像海龜一文不值了,其實(shí)并不那樣殘。絕大多數(shù)人對(duì)海外過(guò)來(lái)的正牌大學(xué)畢業(yè)生還是青眼相加的,當(dāng)然現(xiàn)在回去的人多了,不可能把你捧上天。但只要你努力,肯定會(huì)一步步走上去的。大家回國(guó),看得是國(guó)內(nèi)的機(jī)遇,找一個(gè)發(fā)揮自己才華的地方。不要太著眼于起步的薪水,否則您還真不如在美國(guó)混,洗洗盤(pán)子也很大可能比你回去的起薪高?;貒?guó),馬上就自己創(chuàng)業(yè)的還是不多,現(xiàn)在不是幾年前網(wǎng)絡(luò)泡沫的時(shí)候了。何況我自己的觀(guān)察,第一次創(chuàng)業(yè)50%會(huì)血本無(wú)歸,45%是慘淡經(jīng)營(yíng),只有5%有斬獲。開(kāi)公司,看別人賺的輕松,

4、那是人家n次失敗才換來(lái)的。我第一次創(chuàng)業(yè)30萬(wàn)人民幣就打了水瓢,所以我勸大家,除非是有人做冤大頭,自己的血汗錢(qián)還是要慎20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender海歸求職網(wǎng)(www.h

5、aiguiqiuzhi.com)-專(zhuān)注留學(xué)生海歸求職培訓(xùn)輔導(dǎo)服務(wù)重。但如果你能夠通過(guò)工作證明自己是塊料,找你合作的、提供資金的人有的是!不論自己創(chuàng)業(yè)還是打工,我建議大家都當(dāng)作創(chuàng)業(yè)來(lái)看待!你受過(guò)的教育就是你投入的資本,那個(gè)創(chuàng)業(yè)者也不敢奢望開(kāi)張一起步就天上掉金子呀!而且你給人家打工,就是一個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程,在國(guó)內(nèi)不想國(guó)外你只能傻乎乎的寫(xiě)代碼,你可以觀(guān)察到人家的管理方法、經(jīng)營(yíng)手段,為你以后的創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。只要你真的有能力、肯干,從2~3年內(nèi)從一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理爬到中型(30~100人)公司副總的可能性很高,然后如果你還有點(diǎn)雄心,就可以找機(jī)會(huì)自立門(mén)戶(hù)了。這種例子我看到很多。我現(xiàn)在用小海龜,大部

6、分的人也就是在試用3~6個(gè)月后提拔到項(xiàng)目經(jīng)理這一層,2年左右有頭腦的人可以到部門(mén)經(jīng)理一層。因?yàn)槟憧傆幸粋€(gè)業(yè)務(wù)、人脈的熟悉過(guò)程。你從美國(guó)一回去,就給你一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理做,未必對(duì)你是好事情,傻乎乎的做砸了,對(duì)今后的發(fā)展絕對(duì)有害。國(guó)內(nèi)對(duì)于優(yōu)秀的業(yè)務(wù)管理型人才太缺了,我到現(xiàn)在天天頭痛的就是能帶隊(duì)的人找不到!我還是很喜歡用海龜,畢竟敢于闖出去的人、過(guò)江龍不會(huì)太差,我也樂(lè)于培養(yǎng)。我最頭痛的一是阿斗二是不負(fù)責(zé)任的人,干一半人走了!但這種人一時(shí)得了便宜,大部分還是虧了的,國(guó)內(nèi)講究,要做事先做人呀,看似13億人,其實(shí)一個(gè)圈子很小,名聲臭了比啥都麻煩。至于編程的人,我可以告訴你,我曾經(jīng)招過(guò)1000人

7、民幣的大專(zhuān)生,技術(shù)不比我當(dāng)年差!有的人沒(méi)有出國(guó)英語(yǔ)也好的很,國(guó)內(nèi)的教育水平提高很快,70年代出生的人,小時(shí)候營(yíng)養(yǎng)好,不像我們60年代的人傻呼呼的。所以,海龜回國(guó),首先要調(diào)整自己的心態(tài),不要把自己看得高人一等,要求的薪水也要合理才好。說(shuō)實(shí)話(huà),因?yàn)檎衅溉硕家易詈蟀殃P(guān)、定薪水,我并不會(huì)特別優(yōu)待海龜,有本事,你顯給我看!我會(huì)很快提拔你,給你漲薪水!在國(guó)內(nèi)干不好,你在國(guó)外也不可能有很大的成就,也就是打工過(guò)過(guò)小日子。因?yàn)槿朔N、文化、語(yǔ)言的限制,我不客氣的說(shuō)在美國(guó)的諸位愛(ài)國(guó)華僑80%都做不到manager,一些在國(guó)

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