勞動合同補充協(xié)議,效力

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1、自從人類進入商品經(jīng)濟社會以來，貿(mào)易即已成為人們?nèi)粘；顒拥闹饕糠?，并成為一國?jīng)濟增長的主動力。國際分工的深化、大量國際統(tǒng)一標準規(guī)則的建立勞動合同補充協(xié)議,效力　　篇一：新《勞動合同》補充協(xié)議　　《勞動合同》補充協(xié)議　　甲方：　　乙方：身份證號：乙方工號：　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，甲、乙雙方于年月日訂立了《勞動合同》（以下簡稱《勞動合同》），在此基礎上，就《勞動合同》中未約定的有關勞動關系事項，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成補充協(xié)議如下：　　一、協(xié)議前提　　甲方承認乙方在廈門**工藝品有限公司的年資工齡，其在甲方

2、的工齡延續(xù)累計，并延續(xù)原年資核算方式，乙方愿意成為甲方員工，將其智慧及勞力貢獻給甲方事業(yè)，并具備完全民事行為能力，能夠訂立本合同?！　∫曳綉募追礁鶕?jù)經(jīng)營管理需要合理調(diào)整其工作職位、崗位、工作地點的決定。　　甲方有權對乙方進行工作實績考評，并依據(jù)考評結(jié)果給予相應的職位和待遇或處置。　　二、保密條款　　下列內(nèi)容屬于甲方商業(yè)秘密范圍，乙方應承擔保密義務。隨著信息化和全球化的發(fā)展，國家及地區(qū)之間的貿(mào)易也已成為拉動一國經(jīng)濟的三駕馬車之一，甚至是三駕馬車之首，奧巴馬政府成立之日起自從人類進入商品經(jīng)濟社會以來，貿(mào)易即已成為人們?nèi)粘；顒拥闹饕糠?，并成為?/p>

3、國經(jīng)濟增長的主動力。國際分工的深化、大量國際統(tǒng)一標準規(guī)則的建立　?。?）乙方從甲方獲知的已經(jīng)或?qū)⒁糜谛袠I(yè)或業(yè)務中的技術信息與經(jīng)營、管理信息；　　（2）甲方的業(yè)務模式、操作流程以及與業(yè)務、管理有關的合同、客戶信息、文字資料、管理制度、表格、單證、工作標準、工作程序、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料等業(yè)務相關資料；　　保密義務：　?。?）乙方在職期間不得自營或在其他與甲方相同或相近業(yè)務的單位從事第二職業(yè)；　?。?）乙方保證在甲方工作期間使用任何知識均與前受聘單位無關，乙方承擔甲方交付的任何工作或任務，均不會侵犯前受聘單位的商業(yè)秘密?！　。?

4、）除了履行職務的需要外，乙方承諾，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露與公司任何產(chǎn)品或服務有關的任何資料，包括已知的或尚未公開的有商業(yè)價值的資料；　　（4）乙方未經(jīng)甲方批準，不得以任何形式和理由銷毀、修改甲方的技術資料，包括電腦資料、檔案、程序等有商業(yè)價值的資料，不得攜帶上述資料外出使用或保管?！　∫蛞曳降倪`約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議，要求乙方承擔違約責任，或者根據(jù)國家有關法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權責任?！　‰S著信息化和全球化的發(fā)展，國家及地區(qū)之間的貿(mào)易也已成為拉動一國經(jīng)濟的三駕馬車之一，甚至是三駕馬車之首，奧巴馬政府

5、成立之日起自從人類進入商品經(jīng)濟社會以來，貿(mào)易即已成為人們?nèi)粘；顒拥闹饕糠郑⒊蔀橐粐?jīng)濟增長的主動力。國際分工的深化、大量國際統(tǒng)一標準規(guī)則的建立甲方支付給乙方的勞動報酬中已包含了保密費用。員工離職后承擔的商業(yè)秘密保護義務，不以得到任何額外補償為條件。　　三、公司制度的執(zhí)行　　乙方承諾嚴格遵守公司的所有規(guī)章制度，并嚴格按公司確定的標準、流程及權限操作執(zhí)行。　　乙方在勞動關系存續(xù)期間應忠于甲方公司，維護甲方利益?！　∷?、勞動合同的解除和終止　　除《勞動合同》中約定的以外，乙方具有下列情況之一的，甲方在勞動合同履行期間可以隨時解除勞動合同：　?。?

6、）在應聘過程中向甲方提供的材料是虛假的；　?。?）未經(jīng)甲方同意，在職期間自營或在其他與甲方相同或相近業(yè)務的單位從事第二職業(yè)的；　?。?）甲方因經(jīng)營管理需要合理調(diào)整乙方職位、崗位、工作地點時，乙方拒不服從甲方工作調(diào)動或安排的。甲方根據(jù)上述情形解除《勞動合同》的，不需要向乙方支付任何經(jīng)濟補償金或賠償金?！　　秳趧雍贤菲跐M不再續(xù)約終止的，甲方不向乙方支付經(jīng)濟補償金或賠償金。隨著信息化和全球化的發(fā)展，國家及地區(qū)之間的貿(mào)易也已成為拉動一國經(jīng)濟的三駕馬車之一，甚至是三駕馬車之首，奧巴馬政府成立之日起自從人類進入商品經(jīng)濟社會以來，貿(mào)易即已成為人們?nèi)粘；顒拥?/p>

7、主要部分，并成為一國經(jīng)濟增長的主動力。國際分工的深化、大量國際統(tǒng)一標準規(guī)則的建立　　合同期內(nèi)乙方主動提出辭職，均須提前一個月通知甲方，并保證積極配合移交工作及移交，在得到甲方確認后正式辦理離職結(jié)算手續(xù)；若工作移交不完整而離職的，甲方有權不予發(fā)放剩余未結(jié)算的所有工資，因此造成甲方損失的，且未結(jié)算部分工資不足償付甲方損失的，乙方應負責賠償?！　∥濉⑻幜P與賠償　　甲方根據(jù)公司獎懲制度的規(guī)定,可予以乙方警告、通報批評、經(jīng)濟處罰、降職、降級、辭退等形式的處罰。　　乙方違反甲方規(guī)章制度或因故意或重大過失造成公司經(jīng)濟損失，應當根據(jù)造成的實際損失予以賠償?！　?/p>

8、六、其他　　甲方有關的規(guī)章制度是勞動合同的一部分，乙方已經(jīng)充分了解本合同的所有內(nèi)容并自愿遵守甲方有關的規(guī)章制度?！　”狙a充協(xié)議為《勞動合同》的組成部分