最全醫(yī)院-員工-手冊(cè)

最全醫(yī)院-員工-手冊(cè)

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1、——萬和醫(yī)院?jiǎn)T工手冊(cè)目錄..................................醫(yī)院組織構(gòu)架圖..................................總經(jīng)理致辭...........................醫(yī)院簡(jiǎn)介.............................醫(yī)院經(jīng)營(yíng)理念.........................第一章總則.......................................第二章義務(wù)和權(quán)利......................

2、...........第三章工資及福利..................................第四章考勤管理...............................第五章人事管理..................................第六章保密原則..................................第七章員工守則.................................第八章儀容儀表規(guī)范.....................第九章社交禮儀規(guī)范.....

3、.................第十章日常行為規(guī)范.。。。。。。。。。。第十一章服務(wù)理念.....................第十二章學(xué)習(xí)與培訓(xùn).....................第十三章安全與消防.........................第十四章解聘處分.........................第十五章工作用語.........................第十六章員工管理?xiàng)l例.........................———第十七章附則.................

4、.........第十八章員工承諾....................醫(yī)院組織構(gòu)架圖總經(jīng)理致辭歡迎您加入萬和醫(yī)院,深信您定能勤奮工作,忠于職守,熱情服務(wù),與醫(yī)院共創(chuàng)美好的明天,萬和醫(yī)院致力于建設(shè)成為一個(gè)現(xiàn)代化學(xué)習(xí)型的組織,使每位加入者在這里得到錘煉和提升,愿醫(yī)院成為有志者放飛理想的平臺(tái),每位員工能與醫(yī)院共同成長(zhǎng)。用智慧耕耘希望,靠努力收獲成功。使命,在您我肩上!目標(biāo),由您我來實(shí)現(xiàn)!只要牽手與您同行,一個(gè)和諧創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)與您共圖大業(yè),讓我們用仁愛去贏得患者的舒心,用愛心去贏得患者的順心,用精心去贏得患者的安心

5、,用誠心去贏得患者的放心,真正把醫(yī)院建設(shè)成為民從健康家園的生命港灣?!疤煨薪?,君子以自強(qiáng)不息;地勢(shì)坤,君子以厚德載物”讓我們精誠團(tuán)結(jié),攜手奮進(jìn),為醫(yī)院的發(fā)燕尾服而奮斗,為醫(yī)院美好輝煌的明天而拼搏,讓我們?yōu)樽约憾忌頌槿f和人同驕傲,同自豪??偨?jīng)理醫(yī)院簡(jiǎn)介醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)理念企業(yè)精神:團(tuán)隊(duì)協(xié)作,努力拼搏;———醫(yī)院的使命:關(guān)愛健康、以人為本、呵護(hù)生命、創(chuàng)建和諧幸福家庭。經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略:憑借“精湛的醫(yī)療技術(shù)、嚴(yán)格的科學(xué)管理、現(xiàn)代化的服務(wù)理念”使患者獲得最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)院服務(wù);經(jīng)營(yíng)理念:以市場(chǎng)為導(dǎo)向、把握機(jī)遇;以效益為目的、強(qiáng)化管理;服

6、務(wù)理念:以兒女般的服務(wù),迎得患者的滿意;工作作風(fēng):欲立事、先做人;管理理念:內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象;內(nèi)抓管理、外抓市場(chǎng);人用理念:注重人才、珍惜人才、愛護(hù)人才、造就人才;發(fā)展觀:用科技和人才打造醫(yī)院品牌;利益意識(shí):沒有企業(yè)的繁榮就沒有員工的幸福;沒有員工的努力就沒有醫(yī)院的發(fā)展;員工關(guān)系:團(tuán)結(jié)同心、和睦相處;文化理念:對(duì)外講信譽(yù)、對(duì)內(nèi)講信任;醫(yī)院有信仰、員工有信心;做的是品牌、靠的是品質(zhì);重的是品位、講的是品德;質(zhì)量理念:注重過程執(zhí)行,追求結(jié)果卓越第一章總則一、目的與適用范圍———本手冊(cè)目的讓每位員工清楚了解作為醫(yī)

7、院?jiǎn)T工所應(yīng)共同遵守的工作規(guī)范,行為準(zhǔn)則和享有的權(quán)利及承擔(dān)的義務(wù)。希望員工認(rèn)真學(xué)習(xí),自覺遵守,以之成為我們共同事業(yè)取得成功的保證。本手冊(cè)適用于萬和醫(yī)院的有員工一、生效與解釋本員工手冊(cè)自發(fā)布之日生效,由醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋,醫(yī)院有權(quán)對(duì)本《員工手冊(cè)》進(jìn)行修改和補(bǔ)充的權(quán)利,修改和補(bǔ)充內(nèi)容以通知的方式進(jìn)行公布。第二章義務(wù)和權(quán)利一、義務(wù)1、員工有服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)醫(yī)院利益的義務(wù);2、員工有完成本職工作和上級(jí)交辦任務(wù)的義務(wù);3、員工有遵守醫(yī)院所規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù);4、員工有保守醫(yī)院機(jī)密的義務(wù);5、員工有宣傳醫(yī)院文化、塑造醫(yī)院

8、形象的義務(wù);6、員工有勤奮學(xué)習(xí)、更新觀念、創(chuàng)新工作的義務(wù);7、員工有忠誠于醫(yī)院、拼搏奉獻(xiàn)的義務(wù);8、當(dāng)醫(yī)院出現(xiàn)重大搶救任務(wù)時(shí),員工有義務(wù)無條件地服務(wù)醫(yī)院指揮,全力以赴地完成任務(wù);二、權(quán)利1、員工對(duì)醫(yī)院決策與管理有知情權(quán)、參與權(quán);———1、員工對(duì)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理方針有建議權(quán);2、員工有按所付勞動(dòng)享有報(bào)酬的權(quán)利;3、員工有接受醫(yī)院培訓(xùn)、教育的權(quán)利;4、員工有受到尊重的權(quán)利;5、員工有可以保留不同意見、越級(jí)反

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