玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃

玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃

ID:33151485

大?。?1.30 KB

頁數(shù):5頁

時間:2019-02-21

玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃_第1頁
玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃_第2頁
玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃_第3頁
玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃_第4頁
玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃_第5頁
資源描述:

《玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。

1、玉小2011至2012學(xué)年度第一學(xué)期工作計劃工作背景——學(xué)?,F(xiàn)狀分析1、督導(dǎo)評價驗(yàn)收回復(fù)意見2、教委上學(xué)年度考核評價結(jié)果3、學(xué)校陽光育人體系4、教委工作計劃一、指導(dǎo)思想學(xué)校新學(xué)年工作將圍繞全面落實(shí)國家、北京市、區(qū)中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃,從實(shí)際出發(fā),統(tǒng)一思想、振奮精神,落實(shí)“綠色教育”發(fā)展理念,堅持以“打造陽光教育特色,創(chuàng)建陽光校園”為目標(biāo),深化和完善學(xué)校的育人體系,以提升教師專業(yè)素養(yǎng)為保障、以科研創(chuàng)新為手段,實(shí)施精細(xì)化管理,提高管理、教育、教學(xué)、服務(wù)等各項(xiàng)工作品質(zhì),促進(jìn)陽光教育模式的顯現(xiàn),形成辦學(xué)辦學(xué)特色

2、,辦人民滿意學(xué)校。二、工作思路圍繞陽光教育理念,以形成陽光教育特色為目標(biāo),以提高教育教學(xué)水平為核心,以隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ),以陽光管理為保障,以黨支部帶動工會、團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)的精神文化素養(yǎng)。三、工作目標(biāo):1、5管理陽光化。行政管理堅持以人為本、民主科學(xué)的原則,努力把學(xué)校建成目標(biāo)一致、人際親和、勇于反思、敢于創(chuàng)新、和諧發(fā)展的陽光共同體。黨政合作重視教師團(tuán)隊(duì)的思想工作,發(fā)揮黨支部的職能作用,重視思想工作的教育功能、激勵功能、引導(dǎo)功能、協(xié)調(diào)功能、控制功能、凝聚功能,激勵教師熱愛教育事業(yè),做好本職工作,確保陽光校園建

3、設(shè)順利進(jìn)行。加強(qiáng)制度管理,制定各項(xiàng)工作考核標(biāo)準(zhǔn),以具體、可操作的評價指標(biāo)要素,指導(dǎo)全體教職工完成各項(xiàng)工作,全面提升工作品質(zhì)。(樣表)1、教學(xué)陽光化。全面提高教學(xué)工作質(zhì)量,加強(qiáng)教師專業(yè)培訓(xùn),制定培訓(xùn)規(guī)劃、考核辦學(xué)、培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)控辦法;提高教師教學(xué)研究水平,積極參與“區(qū)課堂教學(xué)設(shè)計大賽”,以團(tuán)隊(duì)形式認(rèn)真酬備,爭取優(yōu)異成績;落實(shí)“陽光課堂教學(xué)評閱評價方案和陽光課堂教學(xué)教師行為規(guī)范”,打造陽光教學(xué)特色,提升四十分鐘教學(xué)質(zhì)量;加強(qiáng)科研工作,規(guī)范開展課題研究,促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)特色。2、德育陽光化。全面實(shí)施陽光育人體系,完善“

4、陽光少年評價”體系,開展形成性和階段性的評價激勵活動,促進(jìn)學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成和全面和諧發(fā)展;構(gòu)建“陽光班級”評價體系,促進(jìn)班級建設(shè),建設(shè)陽光特色班級;圍繞陽光教育理念,構(gòu)建陽光少年德育教育課程。加強(qiáng)班主任工作管理工作,提高班主任工作能力和責(zé)任心,提升班級管理水平,形成陽光班級特色。3、5陽光校園文化建設(shè)。校園安全管理精細(xì)化,實(shí)施聯(lián)動管理機(jī)制,落實(shí)各項(xiàng)工作流程,保證校園安全;加強(qiáng)消防、食品安全、疾病預(yù)防等工作,保證學(xué)生身心安全;加強(qiáng)學(xué)校校園文化建設(shè),進(jìn)一步創(chuàng)設(shè)舒適、健康、自然、藝術(shù)的校園環(huán)境;加強(qiáng)陽光教育特色宣

5、傳工作,完善學(xué)校網(wǎng)頁管理,提高宣傳力度,擴(kuò)大學(xué)校辦學(xué)聲譽(yù),爭取社會的廣泛支持與幫助。一、主要工作1.打造陽光文化團(tuán)隊(duì)。黨支部主帶領(lǐng)全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記“七一”講話、各級十二五規(guī)劃精神,增強(qiáng)活力學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性,發(fā)揮黨支部的思想工作職能作用,激勵和引導(dǎo)教師的工作責(zé)任感和積極性。發(fā)揮黨政工團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)作用,發(fā)揚(yáng)民主,科學(xué)管理,加強(qiáng)師德建設(shè),關(guān)心教職工的身心健康。2.凝聚管理團(tuán)隊(duì),優(yōu)化管理機(jī)制。建設(shè)干部、教師兩支隊(duì)伍,實(shí)施陽光層級管理流程,實(shí)行縱向指揮——校長負(fù)責(zé)制;橫向協(xié)作——校長室、黨支部、工會協(xié)

6、作;立體交叉——德育、教學(xué)、兩條線各司其職、各負(fù)其責(zé)、互相協(xié)作,形成立體交叉網(wǎng)絡(luò);相對獨(dú)立——各處室根據(jù)職能分工、相對獨(dú)立開展工作的模式。全面落實(shí)民主管理,提高管理效益,按書記校長訂規(guī)劃——行政會研究討論——教職工代表意見征尋會(重大問題通過教代會)——全面執(zhí)行、落實(shí)工作——考核評價——反思總結(jié)——經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的管理流程。3.推進(jìn)陽光教育特色。以綠色教育理念為基礎(chǔ),推進(jìn)陽光教育改革實(shí)踐,修訂和完善學(xué)?!笆逡?guī)劃”,深化和完善了學(xué)校的育人體系,把“關(guān)懷外來務(wù)工人員子女生命”發(fā)展的“陽光”教育與學(xué)校全面育人機(jī)制有

7、機(jī)結(jié)合,促進(jìn)陽光教育模式的顯現(xiàn),5全面推進(jìn)陽光教育實(shí)施策略,在各項(xiàng)工作中落實(shí)陽光教育理念,形成工作特色,提升工作品質(zhì)。1.完善陽光育人體系。堅持以德育為首,健康第一,推進(jìn)陽光育人模式改革與創(chuàng)新。加強(qiáng)黨支部對德育工作的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo),改進(jìn)德育工作方法和管理力度;以“建黨九十周年”、“辛亥革命100周年”為契機(jī),開展主題活動,促進(jìn)社會大課堂實(shí)踐活動,推進(jìn)德育主題特色學(xué)校建設(shè);完善和推進(jìn)“陽光評價體系”,打造陽光少年、陽光班級、陽光校園。2.提升教學(xué)質(zhì)量,打造陽光課程。抓培訓(xùn),提高教師的專業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)責(zé)任感和事業(yè)心;

8、參加教學(xué)競賽,磨煉教師基本功,爭取優(yōu)異成績,提升教研團(tuán)隊(duì)研究水平;圍繞學(xué)生實(shí)際需求,關(guān)懷我校學(xué)生未來發(fā)展,完善陽光課程體系,開發(fā)校本課程,促進(jìn)陽光教育特色的外顯。3.重視科研工作,建設(shè)科研團(tuán)隊(duì)。以我校自主申報的“面向務(wù)工子女構(gòu)建“陽光教育”辦學(xué)模式的研究”課題為主體,帶動各口市區(qū)級參與課題和校級課題的研究。學(xué)校黨政參與全方位的支持,逐步形成科學(xué)育人氛圍。4.健康第一,開展陽光體育,注重科技、藝術(shù)教育,重視學(xué)生特長

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁,下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁,下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學(xué)公式或PPT動畫的文件,查看預(yù)覽時可能會顯示錯亂或異常,文件下載后無此問題,請放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫負(fù)責(zé)整理代發(fā)布。如果您對本文檔版權(quán)有爭議請及時聯(lián)系客服。
3. 下載前請仔細(xì)閱讀文檔內(nèi)容,確認(rèn)文檔內(nèi)容符合您的需求后進(jìn)行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標(biāo)題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時可能由于網(wǎng)絡(luò)波動等原因無法下載或下載錯誤,付費(fèi)完成后未能成功下載的用戶請聯(lián)系客服處理。