IBM薪酬體系揭秘

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1、IBM待遇完全揭密一工資級別等(最強(qiáng)完整版)IBM的工資是這樣幾個部分組成的(非issc):1.12個月的月基本工資(monthlybasicsalary)o2.chinanewyearandspringbonus(2個刀的mbs).3.performancebonus(0.8個月工資),全球也不會發(fā)給幾個人的,基木上是騙人的。4.每月補(bǔ)助,700或者800。5.對于做sales的人來說,若完成銷售任務(wù)(commission)可得到你12個月mbs的141%,其他職務(wù)無此要求。6.housingfund是公司除了住房公積金以外給的15%再來說說ib

2、m的定級。ibm給員工定級從bandl到band10,band10最高。從bandl到band5(contract)是有加班費(fèi)的,從band6開始到bandlO(regular),是沒有加班費(fèi)的,加班也是白干。應(yīng)屆畢業(yè)牛進(jìn)去之后,被定級為band90(不屬于bandl到bandlO,屬于試用期,無加班費(fèi)),band90的基本工資稅前,研究生通常是6500(稅前,含補(bǔ)助,下同),本科生是5500左右,band90的基本工資和band4是一樣的,但是band4有加班費(fèi)。對于sales的band90來說,band90的這一年是沒有commission的。

3、band90會持續(xù)一年的時間,然后轉(zhuǎn)成band6,band6的基本工資是9000。band6至少要呆2—4年之后能升到band7oband7的基木工資是13000。band7至少要呆3—7年之后能升到band8oband8的基本工資是23000。bands會呆多少年就很難說了,見過一個花了15年升上band9的。一般來說,band10是大陸人的終點(diǎn),band10以上就是excutive級別了,超過bandlO的大陸人好像只有極少。中國區(qū)的高層都被港臺人把持,亞太區(qū)的高層很多是日本人。1,2,基本屬實(shí)3,其實(shí)每年都能拿到,基丁?個人的performe

4、nceevaluation的結(jié)果,約0.7~2月工資不等;4,只有交通補(bǔ)貼,800人民幣,己經(jīng)是多年不變了5,只有isu,industrysalesunit,是這個算法,其他sales算法是不同的;6,是savingfund,不是housingfund,給那些服務(wù)滿3年的員工,最大額度人民幣10萬元,但需扣稅;關(guān)于ibm的級別,band10以上還有abed,henrychow是banda0當(dāng)前大陸人最高是c,范宇,大陸人的旗幟,一位極有感染里的大佬,在ibm已有20多年了。band10已經(jīng)有不少大陸人了。之前band6是7400,band7是110

5、00,bands是17000,最近可能跌了點(diǎn)。對于trainee而己,學(xué)歷的差別基本沒有,對公司而言都是白紙一張。對于沒有工作經(jīng)驗(yàn)的新手,ibm比較寬松,是個成長的好地方。^個前ibmer纟斗正一下,isu=industrysolutionunitband6的基本工資這兩年跌了不少,band7以上基本沒變。這年頭,廉價勞動力多啊。8年的工作經(jīng)驗(yàn),看是哪里的工作經(jīng)驗(yàn)了,如果是ibm的競爭對手,比如hp,sun,ms之類的,你直接要求band8好了。如果是國營單位岀來的,試著跟老板談band7吧。說到底,這全取決于你面試的老板。band66000-11

6、000band710000-17000band816000-26000老資格的band8以上開始有stockoption每年固定加薪時間是四刀份伽nualsalaryreview)平均漲幅度為10%;如果是級別提拔也可以漲工資ibm工資哪有那么高的,我一個朋友是band6,不過屬于stg,不是isu,稅后6k(算上所有的補(bǔ)助,包括出差補(bǔ)助,他還是加了一次薪水了,原來才5k稅前),另外一個是band7,igs部門,稅前薪水10000,稅后8k左右,兩個都是sales,ibm的年度獎金很難拿到,得看運(yùn)氣,不過一旦拿到會很不錯!ibm最近招女sales的

7、趨勢越來越明顯?。〔贿^ibm的女職員好像個個都很自以為是,收入不多但特別拽,讓人感覺不爽!在深圳isscband6salary7800+780,一年發(fā)13個月工資+bonus因?yàn)樽雒绹?xiàng)目,會有夜班補(bǔ)助,一個月大概1500左右另外會有一些報銷,比如家用的adsl寬帶、上下班taxi費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等等。大家可以參考一下。ibm的薪水在外企里面確實(shí)是中等偏低的水平?;旧蟟bm這地方確實(shí)不是以薪水來吸引人。而是相對比較寬松和穩(wěn)定的工作環(huán)境,在ibm,你一半的工作時間花在處理內(nèi)部流程上,真正的工作到并不是很多。而且ibm非常注意life/workbalanc

8、e,認(rèn)為生活和工作同等重要,比方說,如果你長時間放棄休假的話,你的manager會找你談話并建議你休假,因?yàn)檫@些都會作為m

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