xx街道行政過錯責(zé)任追究暫行規(guī)定

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1、XX街道行政過錯責(zé)任追究暫行規(guī)定第一章總則第一條為明確責(zé)任主體，規(guī)范機關(guān)、部門和社區(qū)工作人員行為,促進依法行政，強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量，確保行政管理工作規(guī)范有序進行，根據(jù)《中國人民共和國行政監(jiān)察法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國公務(wù)員法》和相關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實際,制定本辦法。第二條本辦法適用于街道黨工委、辦事處機關(guān)、部門和社區(qū)所有工作人員。第三條本規(guī)定所稱行政過錯是指街道黨工委、辦事處機關(guān)、部門和社區(qū)所有工作人員，因故意、過失不履行或不正確履行職責(zé)，以致影響工作效率，貽誤行政管理工作，損害服務(wù)對象合法權(quán)益，以及在計劃生育、安全生產(chǎn)、社會穩(wěn)定等方面失職或發(fā)生問題，

2、造成不良影響和后果的行為。第二章行政過錯責(zé)任的范圍第四條行政機關(guān)履行職責(zé)有下列情形之一的，應(yīng)當追究行政過錯責(zé)任：（一）貫徹落實國家的方針政策、法律法規(guī)和上級行政機關(guān)作出的決定、命令不力的；（二）無正當理由未按規(guī)定完成本職工作，影響本機關(guān)或單位工作整體推進的；（三）對于重大、復(fù)雜的事項不按規(guī)定程序決策的；（四）對人民群眾、人大代表、政協(xié)委員及新聞媒體反映強烈的問題，能夠解決而不及時解決的；（五）違反規(guī)定發(fā)布規(guī)范性文件或者違法制定行政措施的；（六）對于重大自然災(zāi)害、重大疫情、重大安全事故及其他重大突發(fā)公共事件瞞報、謊報、緩報或者防范、救援、救治不力的；（七）防范、整治公共安全或者督促整改

3、安全生產(chǎn)隱患不力的；（八）不當或者違法行政引發(fā)群體性事件，或者處置群體性事件失當、造成不良社會影響的;（九）濫用職權(quán)，干預(yù)公民、法人和其他組織正常的生產(chǎn)、經(jīng)營活動的；（十）對破壞市場經(jīng)濟秩序、妨害社會管理秩序的違法行為不制止、不查處的；（十一）截留、滯留、擠占或挪用財政專項資金和政府代管資金，或者不按規(guī)定使用財政資金、國有資產(chǎn)的；（十二）其他致使國家利益、公共利益、行政相對人合法權(quán)益遭受損害，或者造成不良社會影響的。第五條行政機關(guān)接受監(jiān)督有下列情形之一的，應(yīng)當追究行政過錯責(zé)任：（一）發(fā)布規(guī)范性文件和規(guī)定行政措施有違法情形，被本級人民代表大會及其常委會、上級機關(guān)或者主管機關(guān)依法撤銷的；

4、（二）原具體行政行為被人民法院判決撤銷、部分撤銷或發(fā)回重作的；（三）原處理決定被上級機關(guān)變更、撤銷，或責(zé)令重新作出具體行政行為的；（四）在上級行政機關(guān)、同級人民代表大會及其常委會、本級政府開展的行政執(zhí)法監(jiān)督檢查活動中，被認定為行政錯誤，要求予以調(diào)查處理的；（五）政府履行政務(wù)督查的機構(gòu)對逾期不能完成政府工作或市領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦工作而兩次以上就同一事項發(fā)出《督查通知書》的；（六）監(jiān)察機關(guān)、審計機關(guān)、政府法制工作機構(gòu)等行政監(jiān)督部門要求自行調(diào)查處理而未處理，或不在限期內(nèi)調(diào)查處理的；（七）新聞媒體披露有行政失當情形，經(jīng)過調(diào)查屬實的；第六條行政機關(guān)工作人員不遵守內(nèi)部管理制度，有下列情形之一的，應(yīng)當

5、追究行政過錯責(zé)任：（一）無正當理由拒不執(zhí)行上級依法作出的指示、決定和命令，或者執(zhí)行上級依法作出的指示、決定和命令不力的；（二）不履行層級監(jiān)督管理職責(zé)，對下級報告、請示的事項不簽署具體意見、不作具體指示，對內(nèi)部管理出現(xiàn)的問題放任不管，對工作人員的違法違紀行為不制止、不查處的;（三）不履行崗位職責(zé)或者不執(zhí)行崗位替換制度,無正當理由未在規(guī)定時限完成工作任務(wù)的;（四）對于工作中出現(xiàn)的問題，或者遇緊急突發(fā)事件和重大安全事故，不及時向上級報告、請示的；（五）向上級、主管部門報告或者對外發(fā)布有關(guān)情況，弄虛作假、隱瞞真實情況的；（六）違反議事規(guī)則，個人或少數(shù)人作出決定的；（七）對于涉及其他機關(guān)或者部

6、門職權(quán)的事項，不與有關(guān)機關(guān)、部門協(xié)商，或者協(xié)商不能取得一致，未報請上級裁決，擅作決定的;（八）按規(guī)定應(yīng)當移送有關(guān)機關(guān)、部門處理的事項，不及時移送有關(guān)機關(guān)、部門處理的；（九）對于不屬本單位職權(quán)范圍或不宜由本單位辦理的事項,不告知辦理途徑或不轉(zhuǎn)送相關(guān)部門的；（十）違反保密工作制度，泄露國家秘密及行政相對人隱私或商業(yè)秘密的；（十一）保管文件、檔案不善，致使文件、檔案、資料損毀或者丟失的；（十二）違反規(guī)定使用公章，或者管理公章不善，造成不良后果的；（十三）在執(zhí)行公務(wù)中不依照規(guī)定的禮儀要求，言行舉止不當，造成不良影響的；（十四）不服從管理，不接受正常的崗位調(diào)整和工作安排的;（十五）不遵守考勤制

7、度，工作時間擅離職守或辦理個人事務(wù)的；（十六）其他違反內(nèi)部管理規(guī)定，貽誤行政管理工作的。第七條行政機關(guān)及其工作人員不履行公開與告知義務(wù)，有下列情形之一的，應(yīng)當追究行政過錯責(zé)任：（一）不履行主動公開義務(wù)，應(yīng)當公開的信息不予公開的；（二）不依照規(guī)定的公開形式、期限實施公開的；（三）公開的內(nèi)容不全面、不準確、不真實，或者對行政相對人隱瞞應(yīng)當提供的政務(wù)信息的；（四）對公開、公告、公示的內(nèi)容應(yīng)予說明解釋而不予說明解釋的；（五）將禁止公開的信息擅自公開的；（六）執(zhí)行公