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《班級主體教育的實(shí)踐與思考.doc》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。
1、班主任工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)以人為本,學(xué)會做人——班級主體教育的實(shí)踐與思考合肥一中尤光雷現(xiàn)代社會的競爭,在終極意義上就是人才的競爭。因此,人是教育的出發(fā)點(diǎn),人的價值是教育的最高價值;培育和完善人的主體性,使之成為時代需要的社會歷史活動的主體,是教育的根本目的。學(xué)校教育的核心是班級,教書的目的是為了育人,我們培養(yǎng)的每一個學(xué)生無論將來成就大小,他首先必須是一個“人”,也就是說是一個合格的公民。班級工作重在實(shí)效,班級實(shí)效性的關(guān)鍵在于讓學(xué)生自覺主動地把社會要求的思想道德規(guī)范在內(nèi)心加以理解和體驗(yàn),并通過實(shí)踐轉(zhuǎn)化為自己比較穩(wěn)定的自覺行為?!耙匀藶楸?,學(xué)會做人”的
2、主體教育應(yīng)該成為班級工作的首要目標(biāo)。班級實(shí)施主體教育有三個漸進(jìn)的梯度。一、鼓勵學(xué)生自主開展班級主題教育活動,強(qiáng)化學(xué)生的主體教育意識。新一輪基礎(chǔ)教育改革的宗旨就在于“讓學(xué)生主動健康地發(fā)展”。把班級還給學(xué)生,把管理的空間還給學(xué)生,讓他們有充分的自主,真正成為班級管理的主人,是主題教育活動的核心內(nèi)容。在班級主題教育活動中,班主任心中要“以人為本”4,不僅關(guān)注學(xué)生的活動,更要關(guān)注活動中的人;不僅要關(guān)注主題活動的環(huán)節(jié),還要考慮每一個個體從自然人到社會人的變化過程。班級主題教育活動是主體教育的前奏,班級主題教育活動的開展,必須立足學(xué)生實(shí)際,充分發(fā)揮學(xué)生
3、的主動精神,激發(fā)學(xué)生的參與熱情,才能有效地促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。學(xué)生自主選擇的班級教育主題,必然來自學(xué)生的自我需求,體現(xiàn)學(xué)生的現(xiàn)實(shí)需要,它一方面使學(xué)生的人格受到尊重,學(xué)生的參與意識、主人翁精神自然也會大大加強(qiáng);另一方面它為學(xué)生提供了展現(xiàn)自己各種才能的機(jī)會,同時也能為學(xué)生架起友誼的橋梁,使他們能很好的相容、相助。二、全面構(gòu)建班級自主管理模式,培養(yǎng)學(xué)生的主體教育能力。班級自主管理就是把學(xué)生從被動地被人管理變?yōu)橹鲃拥淖约汗芾碜约?,自己做自己的主人,做班級的主人,不僅體現(xiàn)出“我要做”,還要體現(xiàn)出“我能做”,為學(xué)生今后走向社會、走向生活奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。開展
4、班級自主管理,首先要激發(fā)學(xué)生自主管理的興趣和欲望,讓他們明確自主管理的重要性;其次要給學(xué)生自由施展的空間,讓他們明白,自己的責(zé)任由自己承擔(dān);同時佐以嚴(yán)格而完善的管理、評價制度,保障自主管理的順利實(shí)施。4班級自主管理模式的確立包含兩個環(huán)節(jié):規(guī)范與量化。規(guī)范就是對學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活行為加以規(guī)范約定,而這種規(guī)范又必須在學(xué)生的自主選擇下產(chǎn)生。由學(xué)生自己提出班級學(xué)習(xí)、生活建議,收集整理后進(jìn)行討論,確立班級各項(xiàng)規(guī)章制度。由于這種制度來自學(xué)生的自我選擇,就無形中強(qiáng)化了學(xué)生的自律意識。既為學(xué)生提供了具體的行為規(guī)范,又增強(qiáng)了班級管理的透明度,有利于學(xué)生文明習(xí)慣
5、的養(yǎng)成。量化就是要根據(jù)班級管理的需要,分責(zé)設(shè)崗,不僅“事事有人做,人人有事做”,更要利用量化指征來測定學(xué)生的自我管理成果。將班內(nèi)事務(wù)進(jìn)行分組分塊管理,將每個崗位的主要職責(zé)、管理范圍予以公示。然后通過自愿報名的方法,根據(jù)班內(nèi)的實(shí)際情況將班內(nèi)事務(wù)安排給每一位學(xué)生。對學(xué)生的管理水平進(jìn)行綜合考評,實(shí)行周小記,月評比。若月評中被評為優(yōu)秀者,與操行分掛鉤,并在公示欄內(nèi)張榜。通過量化的方式體現(xiàn)學(xué)生的管理成果、管理能力,最終會在“質(zhì)”上體現(xiàn)出學(xué)生的踏實(shí)、進(jìn)取的精神,公平合作的競爭意識。三、及時運(yùn)用賞識成功策略,積淀學(xué)生的主體教育成果。“人類本質(zhì)中最殷切的需
6、要是:渴望被賞識?!苯逃^程第一重要的是讓學(xué)生體驗(yàn)成功。在班級主體教育的過程中,一旦學(xué)生有了的優(yōu)點(diǎn)或進(jìn)步之處,班主任要及時運(yùn)用賞識成功策略,肯定他們的成績,幫助他們認(rèn)識自身潛在智慧和能力,讓他們體驗(yàn)到成功的喜悅,確信自己主體教育成果的價值。當(dāng)學(xué)生4的主體教育成果積淀到一定程度的時候,他的自我觀念、自我評價的能力都會得到強(qiáng)化和提高,并內(nèi)化為一種積極、健康的人格。擁有主體教育成果的學(xué)生就會充分發(fā)揮自己的各種潛力,全面提升自己的綜合能力,增強(qiáng)自身的社會競爭能力。在運(yùn)用賞識成功策略時,必須堅(jiān)持實(shí)事求是和全面看待的原則。實(shí)事求是就是既不濫用賞識,又不
7、吝嗇賞識;夸獎要適度,對學(xué)生的良好表現(xiàn),要根據(jù)不同情況,給予恰如其分的鼓勵。全面對待就是既要充分發(fā)掘?qū)W生的“閃光點(diǎn)”,也要根據(jù)實(shí)際適時適度地指出其“美中不足”。賞識要講究方法,批評應(yīng)考慮藝術(shù)。在收取主體教育成果的同時,我們還要清醒地看到主體教育可以讓班主任不需要事必躬親,但主體教育決不能脫離適當(dāng)?shù)谋O(jiān)督管理。任何教育方式,缺少了監(jiān)督就不會得到好的結(jié)果。主體教育只是以學(xué)生的自制(自治)為表征,在學(xué)生主體教育的過程中,班主任仍要全程指導(dǎo)、監(jiān)管,及時了解主體教育的開展情況,在最快的時間內(nèi),獲取最準(zhǔn)確的信息,并加以指導(dǎo)。只有這樣,學(xué)生的個性心理、人格
8、特征才能得以正常、健康地發(fā)展,智慧潛能和才干才能得以充分發(fā)揮,班級的管理才能形成良性的循環(huán),學(xué)生的人格素養(yǎng)才能得到全面的提升。4