雅居樂物業(yè)員工手冊

雅居樂物業(yè)員工手冊

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《雅居樂物業(yè)員工手冊》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫

1、雅居樂物業(yè)員工手冊歡迎辭歡迎您加入雅居樂,在此謹(jǐn)祝您工作愉快!雅居樂以其20余年來取得的輝煌成就和卓越品牌證明,這里將是您職業(yè)發(fā)展、實現(xiàn)自我價值的理想舞臺;在這里,您將走過一段不平凡的人生歷程。從今天開始,雅居樂的每一點進(jìn)步,也會包含您的付出;從今天開始,雅居樂的事業(yè)宏圖上,將會因為您的到來而增添新的色彩。為幫助您盡快了解公司,融入團(tuán)隊,根據(jù)公司《營運手冊》(人力資源管理部分)有關(guān)內(nèi)容,我們節(jié)選、匯編了本手冊。主要向您介紹雅居樂的基本情況,闡明雅居樂的有關(guān)規(guī)章制度,明確您作為公司一員所擁有的勞動權(quán)利以及應(yīng)

2、承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任和義務(wù)。因此,在您投入工作之前,請仔細(xì)閱讀本手冊。在閱讀和使用中有任何問題,可咨詢您的上司或所在項目人事部門。雅居樂地產(chǎn)控股有限公司二〇〇七年七月目錄第一章公司介紹…………………………………………………………………………………………1第二章入職指引…………………………………………………………………………………………2第三章職場紀(jì)律………………………………………………………………………………………?第四章薪酬福利………………………………………………………………………………………?第五章培訓(xùn)發(fā)展

3、………………………………………………………………………………………?第六章績效管理………………………………………………………………………………………?第七章獎罰制度………………………………………………………………………………………?第八章員工關(guān)系………………………………………………………………………………………?第九章安全貼士………………………………………………………………………………………?第十章附則………………………………………………………………………………………?第一章公司介紹1.公司名稱中文:雅居

4、樂地產(chǎn)控股有限公司英文:AGILEPROPERTYHOLDINGSLIMITED2.公司標(biāo)志3.企業(yè)使命構(gòu)建未來地標(biāo),締造優(yōu)質(zhì)生活。4.企業(yè)愿景(待定)5.企業(yè)精神遠(yuǎn)見心建共建遠(yuǎn)見:秉承卓越的品牌理念,關(guān)注企業(yè)的長遠(yuǎn)(可持續(xù))發(fā)展,堅持人本的經(jīng)營管理,提供創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務(wù);心建:用心關(guān)懷員工,為員工搭建廣闊的事業(yè)發(fā)展空間;用心打造產(chǎn)品,以世界建筑視野和精益求精的品質(zhì)意識打造精品;用心感動客戶,真誠聆聽客戶的需求,提供無縫的服務(wù);用心回報股東,盡最大努力使資本增值;用心回饋社會,為社會發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。共

5、建:(待定)6.經(jīng)營理念以人為本,誠信經(jīng)營;規(guī)范管理,持續(xù)發(fā)展。7.開發(fā)理念精品綠色人文未來精品建筑:追求設(shè)計與工程的精益求精,全力打造優(yōu)質(zhì)精品建筑。綠色建筑:追求建筑與自然的和諧契合,構(gòu)建環(huán)保節(jié)能的人居空間。人文建筑:追求以人為本的建筑概念,建筑以人為依歸,體現(xiàn)人文終級關(guān)懷。未來建筑:追求建筑與科技相融,面向未來的建筑風(fēng)格、建筑藝術(shù),唯美與現(xiàn)實完美結(jié)合,規(guī)劃與城市化進(jìn)程完美結(jié)合。8.公司發(fā)展里程碑n1989年,中山市時代家具有限公司成立,從事家具的制造與銷售,此為雅居樂的創(chuàng)始公司。n1992年,開發(fā)中山

6、雅居樂花園,開始涉足房地產(chǎn)業(yè)。n1997年,中山市雅居樂集團(tuán)有限公司成立,對中山及廣州地區(qū)各項目公司實施集團(tuán)化管理,經(jīng)營范圍涉及房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、裝飾裝修、酒店、會所、高爾夫球會等業(yè)務(wù)。n2005年12月15日在香港聯(lián)交所有限公司主板上市(股票代碼3383),現(xiàn)為摩根士丹利資本國際指數(shù)成份股,及恒生綜合指數(shù)成份股和恒生流通指數(shù)成份股。n2006年開始全國拓展,目前雅居樂項目分布于廣州、中山、佛山、河源、惠州、江門、上海、南京、成都、西安、重慶、沈陽、海南等全國20多個城市,廣泛供應(yīng)多種物業(yè),包括低密度

7、住宅、洋房、高層大廈、商業(yè)大樓等,滿足不同類型的客戶要求。第二章入職指引1.報到入職1.1接到錄用通知后,應(yīng)該在指定日期到錄用單位人事部門報到,并按要求提供以下個人資料:(1)身份證、學(xué)歷證明;(2)近期體檢報告;(3)免冠彩色近照;(4)與原單位解除勞動關(guān)系的證明文件。1.2入職手續(xù)內(nèi)容:(1)根據(jù)公司提供的表格,如實填寫個人信息資料;(2)領(lǐng)取工作證、考勤卡、《員工手冊》;(3)憑體檢合格證明到后勤部門辦理食宿手續(xù);(4)簽訂勞動合同或聘用協(xié)議;(5)到任職部門報到并與部門負(fù)責(zé)人見面;(6)領(lǐng)取辦公用

8、品或工具。2.新員工培訓(xùn)2.1崗前輔導(dǎo)2.1.1上崗前,公司將安排崗位輔導(dǎo)員為你進(jìn)行至少一個工作日(6個課時)的脫產(chǎn)輔導(dǎo),輔導(dǎo)內(nèi)容為:(1)所在部門及組織的職能、上下級關(guān)系(2)部門內(nèi)外工作關(guān)系及必要的聯(lián)系方式方法(3)部門管理制度、工作流程、服務(wù)規(guī)范、辦公程序(4)應(yīng)遵循的職業(yè)道德規(guī)范、辦公禮儀(5)辦公(或生產(chǎn))設(shè)備的操作(6)本崗位必須的其他專業(yè)技能2.1.2任何與工作和生活有關(guān)的事務(wù),如安排工作/辦公場地、領(lǐng)用辦公用品

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