資源描述：
《如何保持良好的工作狀態(tài)》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關內容在行業(yè)資料-天天文庫。
如何保持良好的工作狀態(tài)
1怎樣保證良好的工作狀態(tài)？個人方面上級與制度方面
2個人的哪些因素在決定我們的狀態(tài)？健康狀況（身體與精神）信念、誠信自信、目標、崗位勝任力平臺持續(xù)的進步狀態(tài)良好的心境
3健康狀況身體健康，生活陽光精神面貌：樂觀向上，無不良嗜好
4信念清晰的個人發(fā)展方向堅信公司的經營理念無論天賜還是壓力，都是逃避內在命令的可恥借口。——尼采
5誠信講信譽、負責任、謀發(fā)展恪守誠信，說到做到人品很重要！
6保持高度的自信
7自信克服恐懼與不適應，戰(zhàn)勝自我的開始充實自己，塑造自信
8要有目標和追求
9目標短期價值的體現(xiàn)擺脫迷茫狀態(tài)的最好辦法堅持的理由
10有時候目標離自己很近。。。
11參考：阻礙成功的七宗罪大多數(shù)人為什么不成功：1.不是沒目標，而是將幻想當成了目標；2.不是沒努力，而是沒毅力；3.不是不聰明，而是太精明；4.不是沒能量，而是懷疑自己的潛能量；5.不是沒能力，而是形不成合力；6.不是看不清界線，而是守不住底線；7.不是很迷惑，而是抵御不住誘惑。
12崗位勝任力洞察-分析-判斷-規(guī)劃-執(zhí)行-總結打仗也需巧勁合理的銷售任務
13平臺敢想，勇于爭取更大化地實現(xiàn)自己的價值
14【李敖談事業(yè)與愛情】事業(yè)：1.不主動，好位置別人弄走；2.不拒絕，什么癟事都安排給你；3.不承諾，沒有哪個領導相信你。愛情：1.不主動，美女就會讓別的男人爬到身上；2.不拒絕，就會有丑女爬到你身上；3.不承諾，沒有女人愿意讓你爬到她身上。男人，就要為自己的事業(yè)與愛情拼搏。
15持續(xù)的進步狀態(tài)學習是關鍵生活與工作的不竭動力（肯定、晉升）
16【飛機的一個現(xiàn)象】觀察30到40這個年紀的旅客，頭等艙的旅客往往是在看書，公務艙的旅客大多看雜志用筆記本辦公，經濟艙則看報紙電影玩游戲和聊天的較多。在機場，貴賓廳里面的人大多在閱讀，而普通候機區(qū)全都在玩手機。那么，到底是人的位置影響了行為呢，還是行為影響了位置呢？
17良好的心境保持一份好的心境，是一種人生哲學。積極的生活態(tài)度，向上的精神追求。冷靜、謀定而后動
18制度與上級方面什么樣的領導，帶出什么樣的團隊！（兵熊熊一個，將熊熊一窩）領導的狀態(tài)決定員工的狀態(tài)！領導的判斷與決策決定員工業(yè)績的出路！領導的心胸與能力決定員工的選擇：閃人，還是留下！
19目標與規(guī)劃結果制勝、方法為王目標跳起來摸得到員工靠結果發(fā)展，不靠理由生存領導提供解決問題的思路或辦法，不以大道理壓人
20激勵制度制訂合理的激勵制度堅持三公原則對待員工（立信、立威）不忘記精神的獎勵以身立法、榮辱與共
21幫助員工成長不專權、肯授權授人以漁提供員工更多展示自己的機會以針對性的培訓、學習為獎勵員工問題無小事
22獲得榮譽感帶領員工、團隊獲得榮譽感激發(fā)團隊成員的使命感狀態(tài)是內在精神的體現(xiàn)
23做負責任的人對員工崗責分明工作安排不踢皮球關注員工的需求驅除狼群中的瘟疫
24好狀態(tài)從領導開始心胸博大、仁義誠信、勇?lián)熑螄烙诼杉?，表里如一，做好表?/p>
25最重要的9種領導力1.愿景比管控更重要；2.信念比指標更重要；3.人才比戰(zhàn)略更重要；4.團隊比個人更重要；5.授權比命令更重要；6.平等比權威更重要；7.均衡比魄力更重要；8.理智比激情更重要；9.真誠比體面更重要。
26暫時總結這些，不足之處請大家多提寶貴意見，謝謝！謝謝觀看！
