對目前農(nóng)村信用社信貸風(fēng)險(xiǎn)防范的幾點(diǎn)看法

對目前農(nóng)村信用社信貸風(fēng)險(xiǎn)防范的幾點(diǎn)看法

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1、對目前農(nóng)村信用社信貸風(fēng)險(xiǎn)防范的幾點(diǎn)看法

2、第1 近年來,隨著農(nóng)村信用社體制改革的不斷深入,農(nóng)村信用社作為支農(nóng)主力軍的位置越來越顯得重要,農(nóng)村信用社如何既能創(chuàng)新信貸手段,促進(jìn)信貸營銷,又能規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)社農(nóng)"雙贏",成為擺在農(nóng)村信用社面前一道重要課題.一、風(fēng)險(xiǎn)形成的原因:(一)、肓目擴(kuò)充規(guī)模,目前農(nóng)村信用社在有人行支農(nóng)再貸款支持下,資金比較寬裕。信用社就大搞貸款營銷活動(dòng),采取多種措施制定辦法下指標(biāo),層層分解任務(wù),加大投放力度,在一定和度上存在一哄而起的現(xiàn)象,肓目放貸,沒有注意規(guī)模擴(kuò)充與管理手段同步更新,從而形成信貸風(fēng)險(xiǎn)。(二)、農(nóng)村信用社機(jī)構(gòu)多,人員少形成信

3、貸管理上滯后,由于信用社機(jī)構(gòu)多,每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)人員大多數(shù)在七人左右,其中信貸人員一般每個(gè)單位3人。這樣很難對千家萬戶的服務(wù)對象情況了解透徹。還有不少地區(qū)由于信貸員人手少,主任兼信貸員的還很多,既是"戰(zhàn)斗員"又是"指揮員",這樣主任就沒有更多的時(shí)間和精力去加強(qiáng)信貸管理,從而形成管理滯后的風(fēng)險(xiǎn)。(三)、農(nóng)村信用社小額農(nóng)貸大多用于種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、小型加工業(yè)等,極易受自然災(zāi)害,市場價(jià)格因素影響,如遇天災(zāi)人禍,政策變化等因素,還貸款的能力就大大減弱。(四)、政府干預(yù)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整貸款,現(xiàn)行農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快。政府有時(shí)對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整項(xiàng)目,缺少調(diào)查論證就肓目調(diào)整,一

4、但失敗這部分貸款收回難度大。(五)、農(nóng)村信用環(huán)境不容樂觀,一些不守信用者,企圖套取信貸資金,千方百計(jì)鉆信用社的"空子",一些不法分子趁機(jī)進(jìn)行"自我包裝",用假象蒙住信貸人員的"眼睛",達(dá)到套取貸款的目的,例如聯(lián)保貸款中,就有可能多人借貸給一個(gè)人使用的現(xiàn)象。(六)、信貸員違規(guī)放貸,個(gè)別信貸人員平時(shí)不注意政治思想、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),法制意識、制度觀念淡溥,缺乏職業(yè)道德,在"情"與"利"面前不能正確把握自已,視制度為兒戲,不惜鋌而走險(xiǎn)發(fā)放大量違規(guī),違紀(jì)貸款,給信用社信貸資金造成一定風(fēng)險(xiǎn)。(七)、縣聯(lián)社相關(guān)職能部門對重點(diǎn)單位(人)關(guān)注不夠,檢查監(jiān)督不到位。二、信貸風(fēng)險(xiǎn)防

5、范的對策:(一)、合理安排貸款順序嚴(yán)防肓目性,在控制風(fēng)險(xiǎn)的前提下,農(nóng)村信用社要合理安排貸款順序,繼續(xù)把“三農(nóng)”貸款作為主要服務(wù)對象,要認(rèn)真總結(jié)農(nóng)戶小額信用貸款和農(nóng)戶聯(lián)保貸款的經(jīng)驗(yàn)并加以完善。同時(shí)要做到"早調(diào)查,早研究,早安排",認(rèn)真測算資金頭寸,確保農(nóng)戶有效資金需求的滿足。不可肓目擴(kuò)大信貸規(guī)模。同時(shí)要完善政府產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整貸款發(fā)放程序。建立多行匹配的投向結(jié)構(gòu)。擇優(yōu)搶占強(qiáng)勢貸款項(xiàng)目,培植效益好的增長點(diǎn)。(二)、加強(qiáng)信貸員隊(duì)伍建設(shè),提高信貸從業(yè)人員的道德水準(zhǔn),加強(qiáng)信貸員樹立主人翁意識,風(fēng)險(xiǎn)意識,法紀(jì)意識和發(fā)展意識,正確樹立人生觀和價(jià)值觀。作為信貸員,首先要發(fā)揚(yáng)

6、走村串戶的背包精神,置身于群眾中間,認(rèn)識農(nóng)民,了解農(nóng)民,鞏固多年來與農(nóng)民建立起的"魚水"之情;其次是要簡化貸款手續(xù),縮短貸款審批時(shí)間,特別是對那些資信好,實(shí)力強(qiáng)的貸款戶要千方百計(jì)滿足其資金需求,全面提高工作效率,靠優(yōu)質(zhì),高效的信貸服務(wù)留住客戶,達(dá)到貸款營銷目的。三對確需要補(bǔ)充員工的信用社要按照公開,公平,公正的原則,通過考試考核面向社會(huì)擇優(yōu)聘用。同時(shí)要把部分思想品德好,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的同志調(diào)整充實(shí)到信貸崗位上,解決信貸人員人手不足的問題。(三)、培育農(nóng)村信用體系,誠信作為一種社會(huì)公德和職業(yè)道德。需要媒體不懈地宣傳,我們要大力宣傳誠信是最大的資本,守信比金錢更

7、重要的道理;同時(shí)要廣泛開展信用等級評定。首先應(yīng)在當(dāng)?shù)爻闪⒂烧块T,鄉(xiāng)鎮(zhèn),信用社等多方參與的信用等級評定機(jī)構(gòu),指導(dǎo)和檢查工作開展;其次在當(dāng)?shù)卮彐?zhèn)建立由信用主任,信貸員,村干部,部分群眾代表為成員的信用等級評定小組,負(fù)責(zé)具體實(shí)施,按戶建立信用檔案,根據(jù)信用狀況,經(jīng)營能力,家庭經(jīng)濟(jì)狀況等評級別,分A,B,C,D信用等級標(biāo)準(zhǔn)。對信用村,信用戶實(shí)行利率優(yōu)惠政策。根據(jù)等級對農(nóng)戶授予不同的貸款限額,張榜公布,做到家喻戶曉。對不守信用的農(nóng)戶要建立不守信用戶臺(tái)帳,實(shí)行信貸制裁,逐步推動(dòng)以信用村鎮(zhèn)為內(nèi)容的誠信體系建設(shè)。(四)、推行信貸員等級管理,完善激勵(lì)機(jī)制。根據(jù)信貸員平

8、常工作表現(xiàn)和發(fā)放貸款收回率情況,實(shí)行一級,二級,三級等級管理。不同等級的信貸員享受不同的等級工資。對貸款營銷額大且收回率達(dá)到100%的信貸員可按營銷貸款的一定比例進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對收回率低于99%的信貸員進(jìn)行處罰。(五)、建立信貸員約束機(jī)制,一是信貸員要實(shí)行劃區(qū)域發(fā)放貸款,不允許交叉發(fā)放貸款,實(shí)行四包即:包放,包收,包效益,包賠償。二是對不同等級的信貸員授于不同的貸款權(quán)限。三是建立紀(jì)律約束制,制定違章違紀(jì)處罰辦法,并嚴(yán)格執(zhí)行,對違章違紀(jì)人員必須按規(guī)定嚴(yán)肅處理到位。四是明確崗位責(zé)任制,信用社要設(shè)立信貸調(diào)查定貸崗。主任審查決策崗,審貸會(huì)辦小組崗,柜臺(tái)監(jiān)督崗,各司其

9、職,信貸員為第一責(zé)任人,主任審批為第二責(zé)任人,會(huì)辦小組成員和柜臺(tái)審查人員為第三責(zé)

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