劉金廣05年度述職報告word

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1、2005年度述職報告臨沭縣第一初級中學副校長劉金廣2005年本人在各級領(lǐng)導的關(guān)心指導和同志們的支持幫助下，認真學習“三個代表”重要思想，牢固樹立科學發(fā)展觀，大力加強自身的思想、工作、作風和廉政建設，立足本職，開拓進取，服務大局，思想上做到與時俱進，工作中務求嚴細深實，使工作、學習、思想都有較大程度的進步。現(xiàn)將一年來的政治思想和工作情況總結(jié)匯報如下：一、加強政治理論和業(yè)務知識學習，強化思想道德政治素質(zhì)。一年來，本人能夠自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會黨的十六屆五中全會精神，加強修養(yǎng)，從嚴約束，不斷自省，樹立正確的人生觀、價值

2、觀，不斷提高政治素質(zhì)；牢固樹立為學生服務，為教師服務，為學校服務的思想，堅持現(xiàn)代教育理論的學習和新課改精神的研究，不斷提高自身業(yè)務素質(zhì)，提高分析問題、解決問題的能力，增強了工作的前瞻性、預見性和主動性，用新思想、新舉措不斷開創(chuàng)工作新局面。二、認真扎實地做好本職工作，務求科學高效。1、加強教師隊伍建設，強化校本培訓，實現(xiàn)教師的可持續(xù)發(fā)展。組織部分教師參加了上級教育部門組織的各種教學培訓，市級以上9人次，縣級110人次。組織前勤教干、班主任、教研組長、部分教師外出到北京、江蘇洋思、梅嶺、山東青島、龍口、濟南、聊城、泰安、臨沂、莒南、沂水、沂南、郯城等地學習、觀摩校本

3、教研和課堂教學。2、認真抓好新課程校本教研工作，提高教師實施新課程的能力。為努力做好新課改實驗工作，學校組織了新調(diào)入教師匯報課、骨干教師示范課、全體教師的示范性聽評課、電教實驗示范課等活動。本學期舉行縣級示范課16節(jié)，課堂教學經(jīng)驗典型發(fā)言市級1人次，縣級3人次。優(yōu)質(zhì)課比賽獲省級獎6人次，市級獎5人次，縣級獎24人次。2005年下半年，教師參加的論文評比，獲省級獎的有6篇，市級獎的47篇，縣級獎的127篇；發(fā)表在市級以上報刊雜志上的論文或隨筆有42篇；發(fā)表在報刊雜志和臨沭教育信息上宣傳學校教育教學和管理的文章18篇。3、學校教科研工作開展順利，現(xiàn)在已經(jīng)立項的國家、

4、省、市、縣級課題共23項。本學期結(jié)題省2項，市3項，縣6項。4、2005年學校競賽和中考成績再創(chuàng)輝煌。參加全縣奧賽，英語、物理、化學、語文、生物等，均獲團體獎，中考進線359人，名列全縣前茅。由于成績突出，有24位教師獲得縣級優(yōu)秀教學成績獎，6人獲市優(yōu)秀教學成績獎，生物教研組被評為市級優(yōu)秀教研組，兩個備課組獲得縣級優(yōu)秀備課組獎，有5位班主任獲優(yōu)秀班主任獎，學校被評為臨沂市初中教學先進單位、臨沭縣初中教學先進單位。5、積極開辦家長學校，家校聯(lián)手，共育英才。2005年，我校開辦的家長學校被縣婦聯(lián)、縣教育局評為“優(yōu)秀家長學?！?。6、教學方面取得的成績：2005年學校被

5、評為“山東省電化教學示范學校”，順利通過“市教學示范學校驗收”，被評為“臨沂市校本教研先進學?！?，“臨沂市初中教學先進單位”，臨沂市人民防空辦、臨沂市教育局、臨沂市國防教育委員會辦公室聯(lián)合頒發(fā)的“2005年度人民防空知識教育先進集體”，“臨沭縣初中教學先進單位”等，市縣教育局多次在我校召開現(xiàn)場會，介紹我校發(fā)展經(jīng)驗。學校在全市義務教育新課程改革工作會議、全市義務教育教教學工作會議上兩次作典型發(fā)言，這在全市都是獨一無二的；12月23日舉行的全縣初中教學表彰會上做典型發(fā)言；沂水縣、蒙陰縣、蒼山縣組織全縣主要教干到我校參觀；莒南新華中學、莒南實驗中學、河東益民中學、羅莊

6、初級中學、郯城四中、蒼山莊塢中學等學校也紛紛組織教干、教師來我校參觀指導。三、廉潔自律，樹立良好工作形象。本人始終堅持用共產(chǎn)黨員的標準對照檢查自己，堅持遵紀守法，廉潔自律，自覺講學習、講政治、講正氣，在政治上、思想上、行動上同黨組織的要求保持高度一致。認真學習貫徹黨風廉正建設的各項規(guī)定，居安思危，牢記“兩個務必”，在思想上筑起防腐拒變的堅固防線，清清白白做人，勤勤懇懇做事，公正正派的對待工作，對待每個人。工作中，能以人為鏡，明己得失，和同志們和睦相處，不自以為是，能虛心傾聽教職工的意見和建議，辦事果斷，不拖泥帶水，不浮夸，實事求是，表里如一。注意從小處著眼，從日

7、常著手，從我做起，不求物質(zhì)條件，不追求生活的浮華，處處事事注意為人師表，樹立第一初中教干的良好形象?？傊?，2005年本人在工作上付出了許多努力，在學習上取得了一定成效，但是離領(lǐng)導和同志們的要求和期望，在許多方面還存有一定的差距和薄弱環(huán)節(jié)。一是工作方法簡單，缺乏領(lǐng)導藝術(shù)。工作態(tài)度生硬，脾氣急躁，缺少溫恭謙讓，平時與老師們談心，情感交流，關(guān)心生活等方面做得還較欠缺，這樣對調(diào)動教職工的積極性，也有一定的影響，有時，個別同志存在這樣那樣的缺點和不足，不注重批評教育的方式，不注意批評的場合，不注重批評的語氣語調(diào)，直言不諱，追根究底，缺少引導與委婉，缺少大度與體諒，缺少寬容

8、與理解，工作方法欠妥，也