資源描述：
《畢業(yè)論文（設(shè)計）-家族企業(yè)治理問題及對策研究》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、目錄1緒論51.1本課題的研究背景及意義51.2本課題國內(nèi)外研究現(xiàn)狀5121國內(nèi)研究現(xiàn)狀62家族企業(yè)治理概述72.1相關(guān)概念界定72.1.1家族企業(yè)72.1.2企業(yè)治理72.1.3家族治理模式82.2家族企業(yè)治理現(xiàn)狀92.2.1所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)高度統(tǒng)一92.2.2企業(yè)股權(quán)過于集中92.2.3注重關(guān)系治理93家族治理的優(yōu)劣勢分析93.1家族治理優(yōu)勢93.1.1凝聚力強93.1.2成本優(yōu)勢93.1.3機制靈活103.1.4效率優(yōu)勢103.2家族治理劣勢103.2.1產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)單一103.2.2任人唯親113.2.3融資困
2、境11324文化桎梏124基于家族治理問題提出的治理改進134.1家族內(nèi)部人才選擇與培養(yǎng)134.1.1制定繼任規(guī)劃134.1.2構(gòu)建家族企業(yè)繼承人勝任力模型134.1.3家庭教育144」.4繼承人角色適應(yīng)144.2逐步實現(xiàn)職業(yè)化管理模式144.2.1引進職業(yè)經(jīng)理人提高管理效率14422職業(yè)團隊組建154.3優(yōu)化家族企業(yè)融資渠道154.3.1產(chǎn)權(quán)多元化154.3.2采用股權(quán)融資154.4企業(yè)文化建設(shè)16441建構(gòu)特色企業(yè)文化164.4.2家族企業(yè)文化的創(chuàng)新175結(jié)論17參考文獻19致謝21家族企業(yè)治理問題及對策研究
3、摘要：￡1改革開放以來，我國家族企業(yè)得到了迅猛的發(fā)展并不斷壯大，占我國民營企業(yè)的90%,成為我國經(jīng)濟發(fā)展的增長點，對于解決就業(yè)壓力，提高國民福利水平,都具有極其重要的現(xiàn)實意義。然而，我國家族企業(yè)面臨企業(yè)規(guī)模不大、經(jīng)營效率不高、生命周期過短等問題。因此，木文以家族企業(yè)為研究對象，對出現(xiàn)的治理問題進行分析。首先分析了家族企業(yè)存在優(yōu)勢和劣勢，提出家族企業(yè)具有凝聚力強、成木低、機制靈活等優(yōu)勢，同時具有產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)單一、任人唯親、企業(yè)文化桎梏和融資困境等劣勢。然后，進一步探討了如何將家族企業(yè)治理問題進行改進。關(guān)鍵詞：家族企業(yè)；
4、治理問題；產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)；問題改進AnalysisoffamilybusinessgovernanceAbstractSincethereformandopeningup,China'sfamilybusinesshasbedevelopingquicklyandgrowingstronger.Theyarein90percentofprivateenterprisesinChina,andhasbecomeagrowthpointofeconomicdevelopment.Ithasimportantpractica
5、lsignificancetoaddresstheemploymentpressureandenhancethelevelofnationalwelfare?However,China'sfamilybusinessfacingalotofproblemsuchassmallenterprises,operatingefficiencyisnothigh，thelife-cycleissuesistooshort.Therefore,thisdissertationresearchtostudyfomilybus
6、inesses,toemerginggovernanceissuesforanalysis.First,weanalyzetheexistenceoffamilybusinessesstrengthsandweaknesses,bringforwardthatthefamilybusinesshavetheadvantageslikestrong,lowcost,flexibilityandsoon,thentheyhaveotherdisadvantagelikestructureofpropertyright
7、satthesametimewithasingle,cronyism,shacklesofcorporatecultureandfinancialdifficultiesandsoon.Then,tofurtherexplorehowtoimprovefamilybusinessgovernance.KeywordsFamilyBusiness；Governance；Thestructureofpropertyrights；Theissueofimproving1緒論1.1本課題的研究背景及意義在現(xiàn)代人的眼屮，家
8、族企業(yè)是一種落后的企業(yè)，家族式的管理也是一種落伍的管理方法。然而，家族企業(yè)發(fā)展是一個世界性現(xiàn)彖。無論是發(fā)達國家還是發(fā)展中國家，家族企業(yè)都在大量頑強地存在和發(fā)展著。在現(xiàn)代企業(yè)制度相當(dāng)成熟完善的美國,90%以上的企業(yè)屬于家族企業(yè)。我國的家族企業(yè)大規(guī)模興起于改革開放初期，從20壯紀(jì)八十年代中期的萌生和起步階段，到九I?年代末的提升階段，家族企業(yè)逐漸步入正規(guī)發(fā)展的軌道，企業(yè)開始重
