集團(tuán)管理制度培訓(xùn)課件-集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理制度(計(jì)劃運(yùn)營(yíng)).ppt

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《集團(tuán)管理制度培訓(xùn)課件-集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理制度(計(jì)劃運(yùn)營(yíng)).ppt》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在PPT專區(qū)-天天文庫(kù)。

1、延時(shí)集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理制度--修訂思路及要點(diǎn)ManagementSystem2016年12月計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心按照集團(tuán)指示,組織集團(tuán)各中心公司對(duì)制度進(jìn)行修訂報(bào)批并于2017年2月7日正式發(fā)布執(zhí)行。制度是企業(yè)內(nèi)部的法律,要保證企業(yè)具有良好的運(yùn)行狀態(tài),必須嚴(yán)格遵守“用制度管人、按制度辦事”的原則。按照總裁在年度工作會(huì)議的指示,2017年為制度執(zhí)行年,集團(tuán)各中心及各分子公司需堅(jiān)持不斷貫徹執(zhí)行“制度落地”。2017年集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心將以制度為綱,全力推動(dòng)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)工作開(kāi)展,對(duì)制度內(nèi)硬性要求,計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心堅(jiān)決執(zhí)行,不讓步

2、,請(qǐng)集團(tuán)各中心公司給予支持與理解。延時(shí)ManagementSystem前言集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)現(xiàn)有制度7個(gè),其中《集團(tuán)工程質(zhì)量巡檢制度》為2016年8月新增制度本次修訂了《集團(tuán)項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理制度》。1、《集團(tuán)制度體系管理制度V2.0》2、《集團(tuán)項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理制度V2.0》3、《集團(tuán)運(yùn)營(yíng)會(huì)議管理制度V2.0》4、《集團(tuán)成果標(biāo)準(zhǔn)化管理制度V2.0》5、《集團(tuán)月度計(jì)劃管理制度V2.0》6、《集團(tuán)數(shù)據(jù)管理制度V2.0》7、《集團(tuán)工程質(zhì)量巡檢制度V2.0》8、制度流程表格模板匯總表-計(jì)劃運(yùn)營(yíng)ManagementSy

3、stem前言所在章節(jié)管理制度重要條款解讀2、職責(zé)劃分—編制、修訂、監(jiān)督執(zhí)行各單位有權(quán)在每年10月份對(duì)管理制度提出書(shū)面的合理化建議,對(duì)本中心執(zhí)行效果進(jìn)行分析及自評(píng),于10月31日前將上述材料交至集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心,按制度要求發(fā)起《制度流程修訂審批表》。2、職責(zé)劃分—組織管理集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心每年11月份整合集團(tuán)資源對(duì)制度進(jìn)行評(píng)審,提報(bào)制度評(píng)價(jià)報(bào)告經(jīng)審批通過(guò)后,組織對(duì)相應(yīng)制度進(jìn)行修改、完善。一、《集團(tuán)制度體系管理制度V2.0》所在章節(jié)管理制度重要條款解讀3、工作流程—監(jiān)督與執(zhí)行1)集團(tuán)各中心每半年對(duì)管理制度的執(zhí)

4、行情況進(jìn)行一次檢查,將檢查情況填寫(xiě)《管理制度檢查(評(píng)審)報(bào)告單》。2)全集團(tuán)員工必須嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)管理制度,如果發(fā)現(xiàn)重大情況確實(shí)不能按制度執(zhí)行的,執(zhí)行部門(mén)必須履行請(qǐng)示報(bào)批程序,經(jīng)審批同意后方可處理,并要對(duì)此過(guò)程存檔備查;3)管理制度執(zhí)行過(guò)程中,如果認(rèn)為管理制度中部分內(nèi)容脫離實(shí)際難以落實(shí)或出現(xiàn)其他難以執(zhí)行的情況,要及時(shí)與集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心進(jìn)行書(shū)面溝通,由集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心統(tǒng)一組織安排對(duì)相應(yīng)的管理制度內(nèi)容進(jìn)行年終評(píng)審。4、考核標(biāo)準(zhǔn)集團(tuán)各中心及分子公司按照集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心的要求,配合完成集團(tuán)管理制度的梳理、修訂、完

5、善等工作,如發(fā)生延誤,集團(tuán)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)中心在該單位月度工作計(jì)劃考核中給予扣分并通報(bào)批評(píng)。一、《集團(tuán)制度體系管理制度V2.0》所在章節(jié)修訂要點(diǎn)內(nèi)容摘要2016年版(V1.0版)2017年版(V2.0版)附表2《房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)工期》根據(jù)實(shí)際情況及激勵(lì)管理手冊(cè)第3.3條做相應(yīng)修訂1、地下結(jié)構(gòu)工程周期(含土方):按多層一層地下室、別墅地下一層,高層一層地下室計(jì)算,如地下每增加一層,則增加一個(gè)月;1、地下結(jié)構(gòu)工程周期(含土方):按多層一層地下室、別墅地下一層,高層一層地下室計(jì)算,如地下每增加一層,則延長(zhǎng)20天達(dá)到±0

6、;附表2《房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)工期》根據(jù)實(shí)際情況及激勵(lì)管理手冊(cè)第3.3條做相應(yīng)修訂2、地上結(jié)構(gòu)工程周期:多層按標(biāo)準(zhǔn)樓層6層計(jì)算,如樓層為標(biāo)準(zhǔn)樓層的正負(fù)一層,則工期正負(fù)15天;高層按25層計(jì)算,如樓層正負(fù)一層,則正負(fù)10天;2、地上結(jié)構(gòu)工程周期:首層與頂層各15天;多層按標(biāo)準(zhǔn)樓層6層計(jì)算,如樓層為標(biāo)準(zhǔn)樓層的正負(fù)一層,則工期正負(fù)7天;高層按25層計(jì)算,如樓層正負(fù)一層,則正負(fù)5天;二、《集團(tuán)項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理制度V2.0》-本次修訂所在章節(jié)修訂要點(diǎn)內(nèi)容摘要2016年版(V1.0版)2017年版(V2.0版)附表2《房

7、地產(chǎn)開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)工期》根據(jù)實(shí)際情況及激勵(lì)管理手冊(cè)第3.3條做相應(yīng)修訂3、交付業(yè)主標(biāo)準(zhǔn)周期為竣工驗(yàn)收后2個(gè)月;3、交付業(yè)主標(biāo)準(zhǔn)周期為竣工驗(yàn)收后3個(gè)月;附表2《房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)工期》根據(jù)實(shí)際情況及激勵(lì)管理手冊(cè)第3.3條做相應(yīng)修訂4、標(biāo)準(zhǔn)化后優(yōu)化周期:如總包戰(zhàn)略合作且設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化,則總包定標(biāo)為30日(如設(shè)計(jì)未標(biāo)準(zhǔn)化,則為30日);4、標(biāo)準(zhǔn)化后優(yōu)化周期:如總包戰(zhàn)略合作且設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化,則總包定標(biāo)為30日(如設(shè)計(jì)未標(biāo)準(zhǔn)化,則為40日);附表3《項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃及專項(xiàng)計(jì)劃匯總表》根據(jù)實(shí)際情況包括成都預(yù)售證取得政策變化做相應(yīng)修訂原制

8、度中一級(jí)節(jié)點(diǎn)14個(gè)1、增加一級(jí)節(jié)點(diǎn)至36個(gè);2、增加關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)參考完成時(shí)間二、《集團(tuán)項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理制度V2.0》-本次修訂所在章節(jié)管理制度重要條款解讀2、職責(zé)劃分1、集團(tuán)總裁負(fù)責(zé)審批各項(xiàng)目一級(jí)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃;2、集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批二級(jí)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃;3、區(qū)域/項(xiàng)目公司總經(jīng)理與集團(tuán)相關(guān)中心負(fù)責(zé)人以雙簽形式審批負(fù)責(zé)審批各專項(xiàng)計(jì)劃。3、工作流程及標(biāo)準(zhǔn)《項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)工作標(biāo)準(zhǔn)》二、《集團(tuán)項(xiàng)目計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理制度V2.0》所在章節(jié)管理制度重要條款解讀4、考核標(biāo)準(zhǔn)若計(jì)

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