企業(yè)文化培訓(xùn)的意義

《企業(yè)文化培訓(xùn)的意義》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。

1、企業(yè)文化培訓(xùn)的意義第一篇：企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義前言:目前在激烈的市場競爭條件下，一個企業(yè)想有長足的發(fā)展，就必須有人才、技術(shù)、信息，資源作支撐。其中，人才素質(zhì)高低，對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用。在面臨全球化，高質(zhì)量，高效率的工作系統(tǒng)挑戰(zhàn)中，培訓(xùn)顯得更為重要。培訓(xùn)的目的和意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一．使得企業(yè)全體員工(好企業(yè)文化培訓(xùn)的意義第一篇：企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義前言:目前在激烈的市場競爭條件下，一個企業(yè)想有長足的發(fā)展，就必須有人才、技術(shù)、信息，資源作支撐。其中，人才

2、素質(zhì)高低，對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用。在面臨全球化，高質(zhì)量，高效率的工作系統(tǒng)挑戰(zhàn)中，培訓(xùn)顯得更為重要。培訓(xùn)的目的和意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一．使得企業(yè)全體員工(好企業(yè)文化培訓(xùn)的意義第一篇：企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義前言:目前在激烈的市場競爭條件下，一個企業(yè)想有長足的發(fā)展，就必須有人才、技術(shù)、信息，資源作支撐。其中，人才素質(zhì)高低，對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用。在面臨全球化，高質(zhì)量，高效率的工作系統(tǒng)挑戰(zhàn)中，培訓(xùn)顯得更為重要。培訓(xùn)的目的和意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一．使得企業(yè)全體員工(好企業(yè)文

3、化培訓(xùn)的意義第一篇：企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義前言:目前在激烈的市場競爭條件下，一個企業(yè)想有長足的發(fā)展，就必須有人才、技術(shù)、信息，資源作支撐。其中，人才素質(zhì)高低，對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用。在面臨全球化，高質(zhì)量，高效率的工作系統(tǒng)挑戰(zhàn)中，培訓(xùn)顯得更為重要。培訓(xùn)的目的和意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一．使得企業(yè)全體員工(好企業(yè)文化培訓(xùn)的意義第一篇：企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義前言:目前在激烈的市場競爭條件下，一個企業(yè)想有長足的發(fā)展，就必須有人才、技術(shù)、信息，資源作支撐。其中，人才素質(zhì)高

4、低，對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用。在面臨全球化，高質(zhì)量，高效率的工作系統(tǒng)挑戰(zhàn)中，培訓(xùn)顯得更為重要。培訓(xùn)的目的和意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一．使得企業(yè)全體員工(好企業(yè)文化培訓(xùn)的意義第一篇：企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義前言:目前在激烈的市場競爭條件下，一個企業(yè)想有長足的發(fā)展，就必須有人才、技術(shù)、信息，資源作支撐。其中，人才素質(zhì)高低，對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用。在面臨全球化，高質(zhì)量，高效率的工作系統(tǒng)挑戰(zhàn)中，培訓(xùn)顯得更為重要。培訓(xùn)的目的和意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一．使得企業(yè)全體員工(好企業(yè)文化培訓(xùn)

5、的意義第一篇：企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義企業(yè)文化培訓(xùn)的目的意義前言:目前在激烈的市場競爭條件下，一個企業(yè)想有長足的發(fā)展，就必須有人才、技術(shù)、信息，資源作支撐。其中，人才素質(zhì)高低，對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮著不可估量的作用。在面臨全球化，高質(zhì)量，高效率的工作系統(tǒng)挑戰(zhàn)中，培訓(xùn)顯得更為重要。培訓(xùn)的目的和意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一．使得企業(yè)全體員工(好：)明白要企業(yè)文化建設(shè)的意義，懂得為什么要建設(shè)企業(yè)文化，讓全體員工明白企業(yè)文化的作用是什么，企業(yè)文化的特性是什么。二．使得企業(yè)全體員工懂得企業(yè)文化與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營以及企業(yè)效益的密切關(guān)系，提高

6、全員參與企業(yè)文化建設(shè)的自覺性。三．使得全體員工知道本企業(yè)所倡導(dǎo)從而強四．使得員工在培養(yǎng)訓(xùn)練中掌握的價值規(guī)范體系，理解它的深刻含義，領(lǐng)會它的精神實質(zhì)，并有所感受與體驗，價值判斷和標(biāo)準(zhǔn)，使得企業(yè)的各級骨干明確企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)思想和戰(zhàn)略建設(shè)的方式方法。五．通過培訓(xùn)，擴大計劃，掌握組織和化全體員工對企業(yè)文化的接受與理解，傳播與實踐。領(lǐng)導(dǎo)本團體文化培訓(xùn)者的交往范圍，增進他們的相識和理解與溝通，建立友誼，增強企業(yè)的過各方人員的共同學(xué)習(xí)和交流，進一步完善豐富企業(yè)文化的價值規(guī)范體系，進凝聚力。六．在培養(yǎng)過程中，通一步修訂發(fā)展企業(yè)文

7、實施方化戰(zhàn)略和法，使得企業(yè)文化更先進和更健康。第二篇：企業(yè)文化建設(shè)的重要意義企業(yè)文化建設(shè)的重要意義企業(yè)文化這一概念來源于西方，是指企業(yè)員工間形成自覺的價值取向和行為方式。目前，企業(yè)間的競爭已逐步從價格競爭、質(zhì)量競爭、服務(wù)競爭走向更高層次的文化競爭，企業(yè)文化作為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，日益受到大型企業(yè)的重視。目前，我國企業(yè)文化建設(shè)正在向先進性、有效性和系統(tǒng)性方向發(fā)展。先進性是指中國企業(yè)文化建設(shè)逐步將中國傳統(tǒng)文化與西方先進經(jīng)營理念相融合；有效性是指企業(yè)文化的效果要通過經(jīng)營業(yè)績得到反映，如企業(yè)的贏利水平等指標(biāo)，而系統(tǒng)性則是指企

8、業(yè)文化建設(shè)作為一項系統(tǒng)工程，已滲透到企業(yè)日常經(jīng)營管理過程中企業(yè)家是市場經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)物。社會主義市場經(jīng)濟的建立和發(fā)展，呼喚著大量社會主義企業(yè)家的產(chǎn)生。企業(yè)文化是企業(yè)家全面的知識結(jié)構(gòu)、強烈的創(chuàng)新精神、國際化經(jīng)營思想、新型的人才觀念、高品位的文化素養(yǎng)、終身學(xué)習(xí)能力，以及經(jīng)久不衰的人格魅力在企業(yè)中的體現(xiàn)。有什么樣的企業(yè)家，就有什么樣的企業(yè)文化。因此，企