會(huì)計(jì)監(jiān)督論文

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1、基礎(chǔ)會(huì)計(jì)結(jié)課論文論文題目:會(huì)計(jì)職能之會(huì)計(jì)監(jiān)督專業(yè):班級:姓名:學(xué)號:2012年6月26日8【摘要】會(huì)計(jì)監(jiān)督是會(huì)計(jì)的基本職能之一，是指會(huì)計(jì)工作人員依據(jù)《會(huì)計(jì)法》賦予的職權(quán)，將《會(huì)計(jì)法》規(guī)定的各項(xiàng)內(nèi)容適用于具體的人和事，對單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的合法性、真實(shí)性和有效性所進(jìn)行的監(jiān)察、督促，落實(shí)法律規(guī)定應(yīng)依法辦理的業(yè)務(wù)內(nèi)容。隨市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，信息技術(shù)的應(yīng)用，企業(yè)制度的完善，會(huì)計(jì)工作的環(huán)境和內(nèi)容發(fā)生了巨大的變化。政府部門、投資者、債權(quán)人、社會(huì)公眾等信息使用者對會(huì)計(jì)信息披露的時(shí)效、范圍、質(zhì)量要求越來越高。但在建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制進(jìn)程中，會(huì)計(jì)工作又

2、經(jīng)常面臨一些新的問題。如由于法制觀念淡薄和監(jiān)督機(jī)制不健全，有些企業(yè)設(shè)賬外賬，假造信息；有些企業(yè)財(cái)務(wù)管理混亂，財(cái)經(jīng)紀(jì)律松弛，經(jīng)濟(jì)效益差，上繳利稅少，影響國家財(cái)政收入的完成。解決這些問題的辦法，不僅需要健全的法律保障，更需要加強(qiáng)對會(huì)計(jì)的監(jiān)督和管理。關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)監(jiān)督現(xiàn)狀對策8目錄關(guān)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考3一、正確理解會(huì)計(jì)監(jiān)督：3會(huì)計(jì)監(jiān)督的特點(diǎn)3會(huì)計(jì)監(jiān)督的內(nèi)容3二、現(xiàn)狀分析31、存在執(zhí)法不嚴(yán)的情況32、企業(yè)內(nèi)部控制不夠健全33、企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)計(jì)意識薄弱44、會(huì)計(jì)人員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高4三、分析出現(xiàn)問題的原因4四、強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督的必要性4１、會(huì)計(jì)崗

3、位是企業(yè)有監(jiān)督能力的部位42、在企業(yè)轉(zhuǎn)制中離不開會(huì)計(jì)的參入和監(jiān)督5３、經(jīng)營核算質(zhì)量需要企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)行有效監(jiān)督5４、會(huì)計(jì)監(jiān)督有防腐倡廉維護(hù)法紀(jì)的作用5五、會(huì)計(jì)監(jiān)督問題的解決辦法51、提高會(huì)計(jì)監(jiān)督地位，加強(qiáng)法制建設(shè)52、加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制，實(shí)施會(huì)計(jì)委派制度，強(qiáng)化法人會(huì)計(jì)責(zé)任63、提高會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)6參考文獻(xiàn)：78關(guān)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考一、正確理解會(huì)計(jì)監(jiān)督：會(huì)計(jì)監(jiān)督的概念：會(huì)計(jì)監(jiān)督是各單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員，在會(huì)計(jì)工作中，通過審核憑證、控制預(yù)算或財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行，分析與檢查預(yù)算或財(cái)務(wù)計(jì)劃的完成情況，以及生產(chǎn)經(jīng)營或財(cái)務(wù)收支所進(jìn)行的監(jiān)督。會(huì)計(jì)監(jiān)

4、督的特點(diǎn)：1.會(huì)計(jì)監(jiān)督與會(huì)計(jì)核算同時(shí)進(jìn)行，因此具有基礎(chǔ)性、完整性和連續(xù)性。會(huì)計(jì)監(jiān)督貫穿于企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)全過程，不但反映企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，還審查它們是否符合法律、制度、規(guī)定和計(jì)劃，從而全面完整地監(jiān)督每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，它是外部監(jiān)督的基礎(chǔ)，其它監(jiān)督形式都是在會(huì)計(jì)監(jiān)督之后借助會(huì)計(jì)已監(jiān)督過的資料進(jìn)行再監(jiān)督。2.會(huì)計(jì)監(jiān)督主要利用各種價(jià)值指標(biāo)，以財(cái)務(wù)活動(dòng)為主，具有綜合性。會(huì)計(jì)主要使用貨幣度量，并利用資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤等指標(biāo)，綜合反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的過程和結(jié)果，也就可以利用這些指標(biāo)總體監(jiān)督經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。3.以國家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律和法規(guī)為約束

5、，具有強(qiáng)制性和嚴(yán)肅性。會(huì)計(jì)監(jiān)督是借助國家的財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)經(jīng)紀(jì)律所賦予的權(quán)力，因此，這種監(jiān)督具有強(qiáng)制性?！稌?huì)計(jì)法》不僅賦予會(huì)計(jì)人員實(shí)行監(jiān)督的權(quán)力，而且規(guī)定了被檢查單位必須如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、其它會(huì)計(jì)資料以及有關(guān)情況，如有拒絕、隱慝、謊報(bào)等情況，則屬違法行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。會(huì)計(jì)監(jiān)督的內(nèi)容：會(huì)計(jì)監(jiān)督的內(nèi)容《會(huì)計(jì)法》第１７條規(guī)定：“會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員對不真實(shí)、不合法的原始憑證，不予受理；對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求更正、補(bǔ)充?！睂υ紤{證的審核，是會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員結(jié)合日常的業(yè)務(wù)工作進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督的基

6、本形式。這種監(jiān)督形式的主要任務(wù)，不僅要保證會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量，還要防止發(fā)生貪污、舞弊等違法、違紀(jì)行為。二、現(xiàn)狀分析1、存在執(zhí)法不嚴(yán)的情況。一般是通過法規(guī)制度的制訂、執(zhí)行和監(jiān)察三個(gè)環(huán)節(jié)來進(jìn)行內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督的。在法規(guī)制度的執(zhí)行環(huán)節(jié)，法規(guī)制度靠基層的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員來執(zhí)行。但由于會(huì)計(jì)人員具有既代表國家行使所有權(quán)的監(jiān)督又代表企業(yè)行使經(jīng)營管理權(quán)的監(jiān)督雙重責(zé)任，在國家與企業(yè)利益發(fā)生沖突時(shí)會(huì)計(jì)人員很可能首先考慮自己所在企業(yè)的利益，利用法規(guī)制度中的漏洞，甚至采用各種違規(guī)手段來維護(hù)企業(yè)利益。而在企業(yè)與個(gè)人利益發(fā)生沖突時(shí)，也往往是個(gè)人利益放在首位。如實(shí)際工

7、作中，面對企業(yè)管理當(dāng)局違法或違規(guī)行為，會(huì)計(jì)人員如果知情不舉，就會(huì)違反會(huì)計(jì)法要負(fù)法律責(zé)任；如果向有關(guān)部門舉報(bào)，日后又有可能受到管理當(dāng)局的打擊報(bào)復(fù)，從而把會(huì)計(jì)人員擺在了一個(gè)進(jìn)退兩難的尷尬位置。2、企業(yè)內(nèi)部控制不夠健全。8如果企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制不健全，會(huì)計(jì)監(jiān)督的職能就難以發(fā)揮其作用。在現(xiàn)代企業(yè)制度下委托經(jīng)營者對企業(yè)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督是必然的，為維護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全與完整而建立健全內(nèi)部控制制度也是非常必要而且是至關(guān)重要的。但有些企事業(yè)單位規(guī)章制度不健全，一方面缺乏各種監(jiān)督制度，甚至連起碼的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)或人員也不設(shè)置，有時(shí)連簡單的內(nèi)部牽制制度也不要，即

8、使有而且較健全，但卻不落實(shí)、不執(zhí)行、不考核，形同虛設(shè)。另一方面隨著計(jì)算機(jī)在會(huì)計(jì)領(lǐng)域的廣泛運(yùn)用，作業(yè)人員技術(shù)要求較高，相關(guān)的內(nèi)部控制制度難以落實(shí)，違紀(jì)違規(guī)行為更易發(fā)生，會(huì)計(jì)監(jiān)督難度增加。3、企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)計(jì)意識薄弱。對企業(yè)負(fù)責(zé)人的約束機(jī)制