馬蹄鎮(zhèn)茶堰小學(xué)評(píng)優(yōu)評(píng)先工作方案 .doc

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1、馬蹄鎮(zhèn)茶堰小學(xué)2014年度評(píng)優(yōu)評(píng)先工作方案為了客觀、公正、合理地評(píng)價(jià)教師的德、才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)，用制度來激勵(lì)、督促全體教職工提高政治和業(yè)務(wù)索質(zhì)，認(rèn)真履行好自身工作職責(zé)。避免人為因素，增強(qiáng)評(píng)優(yōu)的透明度，有利于調(diào)動(dòng)廣大教職工工作的主動(dòng)性和積極性。遵照黔人通132號(hào)文件精神，結(jié)合本校實(shí)際，特制定評(píng)優(yōu)評(píng)先工作實(shí)施意見。一、推評(píng)對(duì)象：全校符合中心學(xué)校推評(píng)要求的專任教職工二、實(shí)施細(xì)則：（一）教師年度考核成績(jī)占80%以中心學(xué)?？己顺煽?jī)?yōu)橐罁?jù)進(jìn)行測(cè)算。（二）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分占20%按照中心學(xué)校分配的指標(biāo)名額，在相應(yīng)推評(píng)對(duì)象中進(jìn)行評(píng)分，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)由教師從平時(shí)各塊工作進(jìn)行打分，學(xué)校教

2、師由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行綜合打分。馬蹄鎮(zhèn)平壩小學(xué)二〇一四年三月八日